98、职能型组织结构的最大缺点是( )
A. 横向协调差
B. 多头领导
C. 不利于培养上层领导
D. 适用性差
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34. 一个企业的环境,总体上可以分为物质环境和人文环境。 ( )
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18.路径-目标理论以激励理论中期望理论为基础。( ✓ )
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76组织在动态变化的环境中,为了确保实现既定的组织目标而进行的检查、监督、纠正偏差等管理活动,就是控制。 ( )
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79信息的高质量就是说信息应该是精确、清楚、有序和简洁的。( ✓)
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41.以下哪一点不属于反馈控制的作用: ( )
A. 维持,创新,创新,维持
B. 创新,维持,维持,创新
C. 维持,创新,维持,创新
D. 创新,维持,创新,维持
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49.通常用来指导组织业务决策的目标是: ( )
A. 长期目标,
B. 中期目标
C. 短期目标
D. 中短期目标.
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31.在人的行为中,具有原动力作用的心理机制是: ( )
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65.下列关于组织文化的说法中不正确的是________C___。
A. 一般的文化都是在非自觉的状态下形成的,组织文化则可以是在组织努力的情况下形成
B. 组织文化具有自我延续性,不会因为领导层的人事变更而立即消失
C. 仁者见仁,智者见智,组织文化应该使组织成员面对某些伦理问题时产生多角度的认识
D. 组织文化的内容和力量会对组织员工的行为产生影响
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102、 提出管理具有计划、组织、指挥、协调、控制五个要素的管理学家是( )
A. 泰罗
B. 巴纳德
C. 孔茨
D. 法约尔
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