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企业内部控制期末资料2
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企业内部控制期末资料2
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判断题
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18、重要性原则强调在全面控制的基础上要重点突出,这里的重点是指企业重要的业务事项和环节以及高风险领域,突出是指对重点要实施更加严格的控制。( )

A、正确

B、错误

答案:A

企业内部控制期末资料2
14、根据我国《企业内部控制基本规范》的规定,内部控制要素包括( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ee33-172b-78c8-c0f9-29e3bb5dbe01.html
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20、柳传志在总结联想集团成功经验时特别强调“定战略”的作用。( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ee33-172b-af78-c0f9-29e3bb5dbe03.html
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10、目前我国内部控制规范体系不包括( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ee33-172b-0780-c0f9-29e3bb5dbe00.html
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13、企业内部控制评价的方法包括( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ee33-172b-a3c0-c0f9-29e3bb5dbe06.html
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10、在职责划分时需要强调的“三权分离”不包括的权利是( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ee33-172b-4218-c0f9-29e3bb5dbe00.html
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4、按照新希望集团的三否定决策组织制度,董事会集体决策否决重要事项属于( )
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20、科学设置考核指标体系是有效进行绩效考评控制的关键。( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ee33-172b-b748-c0f9-29e3bb5dbe04.html
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2、下列有关内部监督形式的说法,错误的是( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ee33-172b-5d70-c0f9-29e3bb5dbe04.html
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10、根据海南椰岛2017年披露的内部控制自我评价报告,总经理负责党委、纪委和工会工作,这一缺陷属于( )
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15、根据我国《企业内部控制基本规范》的规定,企业实施内部控制时需要遵循以下原则( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ee33-172b-78c8-c0f9-29e3bb5dbe02.html
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题目内容
(
判断题
)
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企业内部控制期末资料2

18、重要性原则强调在全面控制的基础上要重点突出,这里的重点是指企业重要的业务事项和环节以及高风险领域,突出是指对重点要实施更加严格的控制。( )

A、正确

B、错误

答案:A

企业内部控制期末资料2
相关题目
14、根据我国《企业内部控制基本规范》的规定,内部控制要素包括( )

A.  内部监督

B.  控制环境

C.  信息与沟通

D.  风险评估

解析:解析: 《企业内部控制基本规范》规定内部控制包括内部环境、风险评估、控制活动、信息与沟通、内部监督五个要素。

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20、柳传志在总结联想集团成功经验时特别强调“定战略”的作用。( )

A. 正确

B. 错误

解析:解析: 柳传志将联想集团成功的经验总结为三点:定战略、搭班子、带队伍。

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10、目前我国内部控制规范体系不包括( )

A.  行政事业单位内部控制规范

B.  适用于大中型企业的内部控制规范体系

C.  小企业内部控制规范

D.  慈善组织内部控制规范

解析:解析:目前我国企业内部控制规范体系主要包括三套规范:适用于大中型企业的内部控制规范体系;行政事业单位内部控制规范;小企业内部控制规范。

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13、企业内部控制评价的方法包括( )

A.  抽样

B.  实地查验

C.  比较分析

D.  个别访谈

解析:解析: 根据《企业内部控制评价指引》的规定,企业内部控制评价方法包括个别访谈、调查问卷、专题讨论、穿行测试、实地查验、抽样、比较分析等。

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10、在职责划分时需要强调的“三权分离”不包括的权利是( )

A.  业务执行权

B.  业务调查权

C.  业务监督权

D.  业务审批权

解析:解析: “三权”分离是指任何一项业务都应该将该项业务的执行权、审批权和监督权相分离,以形成相互制衡的状态。

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4、按照新希望集团的三否定决策组织制度,董事会集体决策否决重要事项属于( )

A.  第一重否定

B.  第二重否定

C.  第三重否定

D.  第四重否定

解析:解析: 按照新希望集团的三否定决策组织体系,董事会集体决策否决重要事项属于第二重否定,第一重否定一般由集团各管理职能部门进行。

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20、科学设置考核指标体系是有效进行绩效考评控制的关键。( )

A. 正确

B. 错误

解析:解析: 科学设置考核指标体系是有效进行绩效考评控制的关键,否则就会像莲花健康的案例那样,由于对销售部门和销售人员只考核销售收入不考核销售回款,结果导致大量的坏账,最终使企业陷入破产困境。

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2、下列有关内部监督形式的说法,错误的是( )

A.  内部监督可以分为日常监督和专项监督两种形式

B.  在企业发展战略、组织架构等发生较大变化的情况下需要加强专项监督

C.  日常监督是对内部控制的某一方面进行有针对性的监督检查

D.  日常监督是企业对建立和实施内部控制的情况进行常规的、持续的监督检查

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10、根据海南椰岛2017年披露的内部控制自我评价报告,总经理负责党委、纪委和工会工作,这一缺陷属于( )

A.  财务报告重大缺陷

B.  执行缺陷

C.  非财务报告重要缺陷

D.  非财务报告重大缺陷

解析:解析: 根据海南椰岛2017年披露的内部控制自我评价报告,总经理负责党委、纪委和工会工作,这一缺陷属于岗位职责分配不符合公司章程,属于非财务事项,应该属于非财务报告重大缺陷。

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15、根据我国《企业内部控制基本规范》的规定,企业实施内部控制时需要遵循以下原则( )

A.  重要性原则

B.  适应性原则

C.  全面性原则

D.  成本效益原则

解析:解析: 按照《我国企业内部控制基本规范》的规定,企业实施内部控制时需要遵循以下五项原则:全面性原则、重要性原则、制衡性原则、适应性原则和成本效益原则。

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