A、 DOC
B、 PPT
C、 BMP
D、 IS
答案:B
A、 DOC
B、 PPT
C、 BMP
D、 IS
答案:B
A. 关键结论
B. 关键方式
C. 操作要领
D. 操作记录
A. 目标
B. 计划
C. 内容
D. 要求
A. 正确
B. 错误
A. 培训对象分析
B. 工作任务分析
C. 课程目标确定
D. 课程内容确定
A. 准备教具
B. 准备资料
C. 明确对象
D. 明确目标
A. 预告课程目标
B. 预告课程主题框架
C. 预告课程时间安排
D. 预告操作要领
A. 类比比喻法
B. 辩证思考法
C. 提问思考法
D. 自我经历法
A. 亲切感
B. 实时性
C. 真实感
D. 理论性
A. 课后小结
B. 课堂问答
C. 课堂讨论
D. 练习与考核
A. 培训对象的培训需求度
B. 培训对象的个人差异
C. 培训目标定位是否准确
D. 培训所针对的岗位与培训对象是否匹配