【判断题】【《中国南方电网有限责任公司人力资源统计管理细则》】【B404LZ-ZY3191】【简单】<738>人力资源常规统计调查报表自动取数规则、表内关系、表间关系以及与其他系统协同取数规则由南方电网公司人力资源管理部门统一管理,并在信息系统固化。()

A. 　周期

B. 　管理流程

C. 　考核结果

D. 　应用

A. 0.5

B. 0.6

C. 0.8

D. 1

A. 0.3

B. 0.35

C. 0.4

D. 0.45

A. 　本单位职工工资

B. 　当地平均工资

C. 　所在地区标准

D. 　本单位职工工资总额

A. 　企业缴费

B. 　职工个人缴费

C. 　企业统筹

D. 　组织统筹

A. 　关键核心技术攻关津贴

B. 　扶贫(乡村振兴)津贴

C. 　专家津贴

D. 　偏远地区津贴

A. 　正确

B. 　错误

A. 　正确

B. 　错误

A. 　A

B. 　B

C. 　C

D. 　D

A. 　政治素质

B. 　专业素养

C. 　工作实绩

D. 　一贯表现