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【多选题】【《中国南方电网有限责任公司人力资源统计管理细则》】【B404LZ-ZY2191】【适中】<468>各级统计人员应按照国家、公司有关规定和本细则有关要求,坚持实事求是,恪守职业道德,严格执行保密制度,保守()。

A、 国家秘密

B、 企业商业秘密

C、 工作秘密

D、 个人信息

答案:ABD

人力资源业务序列知识题库
【判断题】【《中国南方电网有限责任公司干部谈心谈话管理细则》】【B404LZ-ZY3023】【简单】<570>党组织书记谈话应当“见人见事见思想”,不能以一般性沟通或者谈具体性事务代替谈心谈话。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0c54-5b38-c0f9-29e3bb5dbe11.html
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【单选题】【《贵州电网有限责任公司技能专家管理细则》】【B404LZ-ZY1188】【简单】<188>技能专家是公司技能人才队伍的()力量。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0b27-0a80-c0f9-29e3bb5dbe1c.html
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【单选题】【《党政领导干部选拔任用工作条例》】【B404LZ-ZY1012】【适中】<12>党委(党组)讨论决定干部任免事项,必须有()以上成员到会,并保证与会成员有足够时间听取情况介绍、充分发表意见。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0b26-f6f8-c0f9-29e3bb5dbe0b.html
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【多选题】【《贵州电网有限责任公司所属单位干部选拔任用工作有关事项报告实施细则(2021版)》】【B404LZ-ZY2053】【适中】<330>任前报告程序包含哪些步骤()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0bc1-3b28-c0f9-29e3bb5dbe0e.html
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【判断题】【《贵州电网有限责任公司公开选拔、竞争上岗管理实施细则》】【B404LZ-ZY3041】【简单】<588>发布公告内容包括选拔职位及职位说明、选拔范围、报名条件与资格、选拔程序、时间安排等。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0c54-5b38-c0f9-29e3bb5dbe23.html
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【判断题】【薪酬绩效与社保福利基础知识】【B404LZ-ZY3265】【容易】<812>女职工产下一对双胞胎,其产假不少于120天。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0c54-7690-c0f9-29e3bb5dbe02.html
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【单选题】【《中国南方电网有限责任公司工资支付管理办法》】【B404LZ-ZY1123】【适中】<123>职工业绩考核积分每累积10分,向上晋升()个薪级。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0b27-02b0-c0f9-29e3bb5dbe1f.html
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【单选题】【《贵州电网有限责任公司领导干部因私出国(境)管理实施细则(2021版)》】【B404LZ-ZY1053】【适中】<53>各单位发现有领导干部外逃或涉嫌外逃的,应立即逐级上报至公司人力资源部、监督部,并由公司人力资源部在()小时内报告上级干部监督部门。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0b26-fae0-c0f9-29e3bb5dbe1a.html
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【多选题】【薪酬绩效与社保福利基础知识】【B404LZ-ZY2242】【适中】<519>参加基本养老保险的个人,因病死亡,其遗属可以领取()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0bc1-5298-c0f9-29e3bb5dbe05.html
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【多选题】【《贵州电网有限责任公司员工业绩考核管理实施细则(修订)》】【B404LZ-ZY2135】【容易】<412>各单位人力资源管理部门负责()员工业绩考核积分账户的积分使用。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0bc1-42f8-c0f9-29e3bb5dbe1f.html
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人力资源业务序列知识题库

【多选题】【《中国南方电网有限责任公司人力资源统计管理细则》】【B404LZ-ZY2191】【适中】<468>各级统计人员应按照国家、公司有关规定和本细则有关要求,坚持实事求是,恪守职业道德,严格执行保密制度,保守()。

A、 国家秘密

B、 企业商业秘密

C、 工作秘密

D、 个人信息

答案:ABD

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相关题目
【判断题】【《中国南方电网有限责任公司干部谈心谈话管理细则》】【B404LZ-ZY3023】【简单】<570>党组织书记谈话应当“见人见事见思想”,不能以一般性沟通或者谈具体性事务代替谈心谈话。()

A.  正确

B.  错误

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【单选题】【《贵州电网有限责任公司技能专家管理细则》】【B404LZ-ZY1188】【简单】<188>技能专家是公司技能人才队伍的()力量。

A.  先锋

B.  示范

C.  骨干

D.  中坚

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【单选题】【《党政领导干部选拔任用工作条例》】【B404LZ-ZY1012】【适中】<12>党委(党组)讨论决定干部任免事项,必须有()以上成员到会,并保证与会成员有足够时间听取情况介绍、充分发表意见。

A.  1/2

B.  2/3

C.  3/4

D.  3/5

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0b26-f6f8-c0f9-29e3bb5dbe0b.html
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【多选题】【《贵州电网有限责任公司所属单位干部选拔任用工作有关事项报告实施细则(2021版)》】【B404LZ-ZY2053】【适中】<330>任前报告程序包含哪些步骤()。

A.  会前沟通

B.  会后请示

C.  办理批复

D.  办理任免

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【判断题】【《贵州电网有限责任公司公开选拔、竞争上岗管理实施细则》】【B404LZ-ZY3041】【简单】<588>发布公告内容包括选拔职位及职位说明、选拔范围、报名条件与资格、选拔程序、时间安排等。()

A.  正确

B.  错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0c54-5b38-c0f9-29e3bb5dbe23.html
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【判断题】【薪酬绩效与社保福利基础知识】【B404LZ-ZY3265】【容易】<812>女职工产下一对双胞胎,其产假不少于120天。()

A.  正确

B.  错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0c54-7690-c0f9-29e3bb5dbe02.html
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【单选题】【《中国南方电网有限责任公司工资支付管理办法》】【B404LZ-ZY1123】【适中】<123>职工业绩考核积分每累积10分,向上晋升()个薪级。

A. 1

B. 2

C.  1至2

D.  1至3

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0b27-02b0-c0f9-29e3bb5dbe1f.html
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【单选题】【《贵州电网有限责任公司领导干部因私出国(境)管理实施细则(2021版)》】【B404LZ-ZY1053】【适中】<53>各单位发现有领导干部外逃或涉嫌外逃的,应立即逐级上报至公司人力资源部、监督部,并由公司人力资源部在()小时内报告上级干部监督部门。

A. 12

B. 24

C. 36

D. 48

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0b26-fae0-c0f9-29e3bb5dbe1a.html
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【多选题】【薪酬绩效与社保福利基础知识】【B404LZ-ZY2242】【适中】<519>参加基本养老保险的个人,因病死亡,其遗属可以领取()。

A.  丧葬补助金

B.  抚恤金

C.  死亡津贴

D.  死亡补助

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【多选题】【《贵州电网有限责任公司员工业绩考核管理实施细则(修订)》】【B404LZ-ZY2135】【容易】<412>各单位人力资源管理部门负责()员工业绩考核积分账户的积分使用。

A.  评价

B.  核算

C.  管理

D.  批评

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