【多选题】【《贵州电网有限责任公司职业技能等级认定管理实施细则》】【B404LZ-ZY2174】【难】<451>职业技能等级认定一般设置()等环节。
A. 职业素养评价
B. 工作业绩评定
C. 理论知识考试
D. 技能实操考核
E. 潜在能力考核
F. 综合评审
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【单选题】【《贵州电网有限责任公司技能专家管理细则》】【B404LZ-ZY1187】【适中】<187>对技能专家实行岗位管理基础上的()管理。
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【单选题】【《干部人事档案工作条例》】【B404LZ-ZY1013】【简单】<13>干部人事档案是教育培养、选拔任用、管理监督干部和评鉴人才的重要基础,是维护干部人才合法权益的重要依据,是社会信用体系的重要组成部分,是党的重要执政资源,属于()所有。
A. 党和国家
B. 干部所在单位
C. 干部本人
D. 行业协会
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【判断题】【干部管理与干部监督基础知识】【B404LZ-ZY3240】【简单】<787>《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,选拔任用党政领导干部,必须把政治标准放在首位。()
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【判断题】【《贵州电网有限责任公司班组管理办法(2021版)》】【B404LZ-ZY3064】【适中】<611>班站长和副班站长实行聘任制,聘任期内年度考核有1次C级应诫勉谈话,再有1次C级解除聘任;有1次D级的直接解除聘任。()
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【单选题】【《贵州电网有限责任公司组织机构管理实施细则(2021版)》】【B404LZ-ZY1065】【简单】<65>南方电网公司系统内单位按层级划分为()级。
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【多选题】【法律及安全管理基础知识】【B404LZ-ZY2232】【适中】<509>机关、单位应当加强对涉密信息系统的管理,任何组织和个人不得有哪些行为()。
A. 将涉密计算机、涉密存储设备接入互联网及其他公共信息网络
B. 在未采取防护措施的情况下,在涉密信息系统与互联网及其他公共信息网络之间进行信息交换
C. 使用非涉密计算机、非涉密存储设备存储、处理国家秘密信息
D. 将未经安全技术处理的退出使用的涉密计算机、涉密存储设备赠送、出售、丢弃或者改作其他用途
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【多选题】【《中国南方电网有限责任公司干部选拔任用全程纪实文书档案管理细则》】【B404LZ-ZY2027】【适中】<304>在公开选拔、竞争上岗等工作中,全程纪实文书档案还应收集哪些材料()。
A. 公开选拔、竞争上岗工作方案
B. 公布岗位、岗位职责、任职条件及有关要求的材料
C. 报名与资格审查材料
D. 综合测评材料
E. 组织考察材料
F. 其他材料
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【单选题】【《贵州电网有限责任公司专业技术技能类岗位持证上岗管理实施细则(2021版)》】【B404LZ-ZY1168】【适中】<168>技能岗位员工由所在单位根据岗位学习地图开展(),认证合格者经地市级单位审核、公司人资部备案后,延长证书有效期三年;认证不合格者重新参加岗位胜任能力评价。
A. 综合认证
B. 作业授权认证
C. 岗位胜任力评价
D. 实操考试
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【多选题】【《中国南方电网有限责任公司人力资源统计管理细则》】【B404LZ-ZY2190】【适中】<467>各单位应为统计工作提供必要条件,确保统计人员行使统计(),及时、准确地提供统计信息。
A. 调查权
B. 报告权
C. 监督权
D. 建议权
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