昆明地铁6号线连接大板桥车辆段与大板桥站（SC～S60617信号机）间的线路定义为大板桥入段线。
改：出段线

根据公司员工奖惩实施办法在地铁运营、专业保障等方面有发明创造、技术改进或合理建议，取得重大成果的应当给予奖励。

根据公司员工奖惩实施办法在改进公司经营管理，提高运营和服务质量方面做出显著成绩的应当给予奖励。

旷工是指未按规定程序办理请假手续的；不服从工作安排，无正当理由拒绝到所安排的岗位工作的；迟到或早退一个小时以上（含）的。

早退是指按照规定的下班时间3小时以内离开工作岗位的。
改：1小时

迟到是指按照规定的上班时间0.5小时以内未到工作岗位的。
改：1小时

根据劳动合同管理实施办法规定，养老保险、工伤保险、医疗保险、生育保险和失业保险等社会保险金按昆明市的有关规定办理。

根据劳动合同管理实施办法规定，员工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期内由公司按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，且病假工资或疾病救济费不低于昆明市最低工资标准的80%。

根据劳动合同管理实施办法规定，员工与公司形成或建立劳动关系后，试用期间内，在法定工作时间内提供正常劳动，公司支付其不低于公司相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的80%，同时不得低于昆明市人民政府公布的最低工资标准。

根据劳动合同管理实施办法规定，与公司签订正式劳动合同的员工，享受国家和公司规定的工资、社会保险、劳动保护用品、节假日加班工资和其它福利待遇。

根据劳动合同管理实施办法规定，员工不能胜任工作，经培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的，公司可不续签劳动合同。