56、合同即将到期时,人事部门必须提前()天告知本人,
否则企业将承担补偿责任。

265、绩效管理是增强战略执行力的一套方法,它将()、
()与()有机结合,通过持续改善个人业绩和团队业绩
来持续改善公司业绩,并确保公司战略的执行和业务目标的
实现。

264、下列属于国家职业资格证书的是()

263、按国家法律法规规定,公司员工享有带薪年休假,具
体规定为()

262、以下属于有效沟通行为的是()

261、沟通的形式有()

260、班组建设的基本原则是()

259、高绩效团队的必要条件是()

258、检验发现不合格品的处置办法:标识、()、隔离、
()

257、合理化建议制度的别称有哪些()

256、在针对班组新员工进行培训时,应当包括哪些方面内
容()