判断题
523.海因里希事故因果连锁理论的五个因素中包括管理缺陷。
答案解析
正确答案:B
解析:
这道题的核心在于理解海因里希事故因果连锁理论的五个因素。首先,我们来简单介绍一下海因里希理论。
### 海因里希事故因果连锁理论
海因里希(Heinrich)在20世纪30年代提出了一个重要的安全管理理论,通常被称为“事故因果连锁理论”。他认为,事故的发生是由一系列因素相互作用的结果,这些因素可以分为以下几个层次:
1. **不安全的行为**(Unsafe Acts)
2. **不安全的条件**(Unsafe Conditions)
3. **管理缺陷**(Management Deficiencies)
4. **事故**(Accidents)
5. **损失**(Losses)
在这个理论中,海因里希强调了不安全行为和不安全条件是导致事故的直接原因,而管理缺陷则是潜在的根本原因。
### 题目解析
题目问的是“海因里希事故因果连锁理论的五个因素中包括管理缺陷。”根据海因里希的理论,管理缺陷确实是一个重要的因素,因此题目的答案是 **A:正确**。
### 例子帮助理解
为了更好地理解这个理论,我们可以用一个生动的例子来说明。
想象一下,一个工厂的工人因为没有佩戴安全护目镜而在工作中受伤。这种情况可以被视为**不安全的行为**。同时,工厂的设备没有定期维护,导致机器出现故障,这就是**不安全的条件**。
如果我们进一步分析,发现工厂的管理层没有制定严格的安全规程,也没有进行必要的安全培训,这就是**管理缺陷**。因此,管理缺陷是导致不安全行为和不安全条件的根本原因。
### 总结
### 海因里希事故因果连锁理论
海因里希(Heinrich)在20世纪30年代提出了一个重要的安全管理理论,通常被称为“事故因果连锁理论”。他认为,事故的发生是由一系列因素相互作用的结果,这些因素可以分为以下几个层次:
1. **不安全的行为**(Unsafe Acts)
2. **不安全的条件**(Unsafe Conditions)
3. **管理缺陷**(Management Deficiencies)
4. **事故**(Accidents)
5. **损失**(Losses)
在这个理论中,海因里希强调了不安全行为和不安全条件是导致事故的直接原因,而管理缺陷则是潜在的根本原因。
### 题目解析
题目问的是“海因里希事故因果连锁理论的五个因素中包括管理缺陷。”根据海因里希的理论,管理缺陷确实是一个重要的因素,因此题目的答案是 **A:正确**。
### 例子帮助理解
为了更好地理解这个理论,我们可以用一个生动的例子来说明。
想象一下,一个工厂的工人因为没有佩戴安全护目镜而在工作中受伤。这种情况可以被视为**不安全的行为**。同时,工厂的设备没有定期维护,导致机器出现故障,这就是**不安全的条件**。
如果我们进一步分析,发现工厂的管理层没有制定严格的安全规程,也没有进行必要的安全培训,这就是**管理缺陷**。因此,管理缺陷是导致不安全行为和不安全条件的根本原因。
### 总结
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