16、审核监视和测量装置校准情况时,抽样样本来源于( )。

13、员工办理计生假时,须持有( )、( ),经公司计生办审核同意后,到综合管理部办理计生假准假手续。

12、员工请婚假需持( )、( )到计生办领取婚假审批表,由相关部门签注意见后,到综合管理部办理准假手续。

11、员工因病不能到岗工作者,应持公司( )或( )医院证明,经公司职工医院院长签注意见后,办理病假手续。

10、员工申诉执行单位由公司指定综合管理部完成( )、( )、( )、后期跟进、检查、评估以及改善等工作。

9、员工申诉处理委员会由公司高管、相关部门负责人、纪检、政工等多部门组成,原则不得少于( )人,不得少于( )个部门。

8、旷工5天以上的,停发当月( )和( ),按汾阳市最低工资标准的80%计发生活费,并扣发当年年终效益奖。

7、出现煽动其他员工恶意怠工或闹事,影响公司发展稳定的情况,煽动者按( )进行处罚。

6、违反操作流程包括生产单位员工违反( )进行机器设备等操作,以及职能部门员工不按照( )开展工作。

5、员工在厂区内吸烟,发现一次负向激励100元,情节严重或造成严重后果者,追究其( )或( )责任。

4、一年内有五人次被查获醉酒上岗行为的单位/部门,对应承担领导责任的直接上级( )负向激励( )元—( )元。