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判断题型(人力资源2022)
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判断题型(人力资源2022)
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《教育法》规定:国家机关、企业、事业组织和其他社会组织,应当为本单位职工的 学习和培训 提供条件和便利。

A、正确

B、错误

答案:A

判断题型(人力资源2022)
因治疗工伤的医疗费用和康复费用应该由用人单位支付。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98b-a807-83c0-c07f-52a228da6007.html
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用工单位可以将被派遣劳动者再派遣到其他用人单位。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98b-a807-7bf0-c07f-52a228da6011.html
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因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,可以从劳动者工资中扣除,但每月扣除部分不能超过当月工资的30%。
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劳动者因病或非因工负伤,十二个月内累计休假不足六个月,劳动者本人连续工龄满四年不满六年,其岗位技能工资按( )%计发。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98b-a807-9748-c07f-52a228da6000.html
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资格后本专业累计年限是指截止申报年度12月31日,取得现资格后所从事的专业技术工作累积年限之和。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98b-a807-7808-c07f-52a228da6013.html
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衡量人工成本结构时,用企业人工成本除以营业总收入,为( )的指标。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98b-a807-8b90-c07f-52a228da6019.html
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中央企业人才队伍建设中长期规划指出: 高学历人员 是企业科学发展的第一资源、第一推动力。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98b-a807-7808-c07f-52a228da601a.html
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《劳动法》规定:国家通过发展职业培训事业,开发劳动者的 职业技能 ,提高劳动者素质。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98b-a807-7808-c07f-52a228da6017.html
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《劳动合同法》规定,劳动者( )行为不视为违反劳动合同。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98b-a807-9f18-c07f-52a228da6020.html
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安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资300%的报酬。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98b-a807-7fd8-c07f-52a228da601c.html
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判断题型(人力资源2022)
题目内容
(
判断题
)
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判断题型(人力资源2022)

《教育法》规定:国家机关、企业、事业组织和其他社会组织,应当为本单位职工的 学习和培训 提供条件和便利。

A、正确

B、错误

答案:A

判断题型(人力资源2022)
相关题目
因治疗工伤的医疗费用和康复费用应该由用人单位支付。

A. 正确

B. 错误

解析:正确答案:职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98b-a807-83c0-c07f-52a228da6007.html
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用工单位可以将被派遣劳动者再派遣到其他用人单位。

A. 正确

B. 错误

解析:正确答案是:用工单位不得将被派遣劳动者再派遣到其他用人单位。

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因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,可以从劳动者工资中扣除,但每月扣除部分不能超过当月工资的30%。

A. 正确

B. 错误

解析:正确答案:因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,可以从劳动者工资中扣除,但每月扣除部分不能超过当月工资的20%。

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劳动者因病或非因工负伤,十二个月内累计休假不足六个月,劳动者本人连续工龄满四年不满六年,其岗位技能工资按( )%计发。

A. (A)70

B. (B)80

C. (C)60

D. (D)90

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资格后本专业累计年限是指截止申报年度12月31日,取得现资格后所从事的专业技术工作累积年限之和。

A. 正确

B. 错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98b-a807-7808-c07f-52a228da6013.html
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衡量人工成本结构时,用企业人工成本除以营业总收入,为( )的指标。

A. (A)劳动分配率

B. (B) 人事费用率

C. (C)附加值劳动生产率

D. (D)销货劳动生产率

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中央企业人才队伍建设中长期规划指出: 高学历人员 是企业科学发展的第一资源、第一推动力。

A. 正确

B. 错误

解析:答案:人才

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《劳动法》规定:国家通过发展职业培训事业,开发劳动者的 职业技能 ,提高劳动者素质。

A. 正确

B. 错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98b-a807-7808-c07f-52a228da6017.html
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《劳动合同法》规定,劳动者( )行为不视为违反劳动合同。

A. (A)拒绝用人单位管理人员违章指挥;

B. (B) 拒绝用人单位强令冒险作业的;

C. (C) 拒绝岗位调动的

D. (D) 拒绝法定节假日加班的。

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安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资300%的报酬。

A. 正确

B. 错误

解析:正确答案:安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资150%的报酬。

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98b-a807-7fd8-c07f-52a228da601c.html
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