A、(A)试用期内用人单位可以随时通知劳动者解除劳动合同
B、(B)用人单位在试用期内解除劳动合同不需向劳动者说明理由
C、(C)劳动者在试用期内被证明不符合录用条件时,用人单位可以解除劳动合同
D、(D)试用期内劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同
答案:ABD
A、(A)试用期内用人单位可以随时通知劳动者解除劳动合同
B、(B)用人单位在试用期内解除劳动合同不需向劳动者说明理由
C、(C)劳动者在试用期内被证明不符合录用条件时,用人单位可以解除劳动合同
D、(D)试用期内劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同
答案:ABD
A. (A) 删除;
B. (B) 修改;
C. (C) 驳回;
D. (D) 更新
A. (A)3, 7, 12
B. (B)5,8 ,14
C. (C) 5 ,10,15
D. (D)4, 8,15
A. (A)不能求全责备
B. (B)尽量使用全面衡量的方法
C. (C)坚持“少而精”
D. (D)必须使用全部的衡量方法
A. (A)执业证书
B. (B)技术等级证书
C. (C)学历证书
D. (D)职业资格证书
A. (A)计件工资
B. (B)计时工资
C. (C)职工福利费用
D. (D)加班加点工资
A. 正确
B. 错误
A. (A)45%
B. (B)50%
C. (C)55%
D. (D)60%
A. (A)毕业证书;
B. (B)培训证书;
C. (C)结业证书;
D. (D)职业资格证书。
A. (A)员工必须存在教育信息;
B. (B)有且只有一条最高学历和就业学历;
C. (C)最高学历与就业学历可以是同一条;
D. (D)最高学历可以存在多条;
E. (E)就业学历可以存在多条。
A. 正确
B. 错误