试题通
试题通
APP下载
首页
>
财会金融
>
人力资源考试题库
试题通
搜索
人力资源考试题库
题目内容
(
多选题
)
生产技能人员培训主要包括( )。

A、(A)岗前培训;

B、(B)继续教育;

C、(C)岗位培训;

D、(D)学历教育。

答案:AC

试题通
人力资源考试题库
试题通
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付三倍的工资。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98a-9532-d728-c07f-52a228da6010.html
点击查看题目
今年省电力实业总公司对各地市集团公司下达的专项考核除了22个项具体评价内容外,还新增了( )以及商务接待的减分项
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98a-9532-def8-c07f-52a228da6013.html
点击查看题目
离退休人员被单位返聘,支付的返聘费属劳动报酬,应统计在单位在岗职工工资总额中。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98a-9532-d728-c07f-52a228da600d.html
点击查看题目
下面哪点不属于面试的特点( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98a-9532-eab0-c07f-52a228da6017.html
点击查看题目
从事国家规定实行就业准入制度的职业和工种的员工,必须取得相应( ),方可从业。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98a-9532-def8-c07f-52a228da6017.html
点击查看题目
2022年省公司下达给各地市公司的年度安全工作中经营安全大类中包括( )考核。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98a-9532-f668-c07f-52a228da6019.html
点击查看题目
落实以用为本,合理使用人才,根据人才的( )来安排工作岗位,为各类人才创造良好的工作环境。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98a-9532-fa50-c07f-52a228da6004.html
点击查看题目
其他从业人员包括:聘用的离退休人员、民办教师以及在各单位中工作的外籍人员和港、澳、台方人员。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98a-9532-d728-c07f-52a228da6008.html
点击查看题目
职工工资总额指单位在报告期内( )支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98a-9532-e2e0-c07f-52a228da601a.html
点击查看题目
以下不是结构化面试问题类型的是( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98a-9532-eab0-c07f-52a228da6019.html
点击查看题目
首页
>
财会金融
>
人力资源考试题库
题目内容
(
多选题
)
手机预览
试题通
人力资源考试题库

生产技能人员培训主要包括( )。

A、(A)岗前培训;

B、(B)继续教育;

C、(C)岗位培训;

D、(D)学历教育。

答案:AC

试题通
分享
试题通
试题通
人力资源考试题库
相关题目
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付三倍的工资。

A. 正确

B. 错误

解析:正确答案是:每月支付两倍的工资。

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98a-9532-d728-c07f-52a228da6010.html
点击查看答案
今年省电力实业总公司对各地市集团公司下达的专项考核除了22个项具体评价内容外,还新增了( )以及商务接待的减分项

A. (A)综合加分项

B. (B)专项加分项

C. (C)先进加分项

D. (D)鼓励指标

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98a-9532-def8-c07f-52a228da6013.html
点击查看答案
离退休人员被单位返聘,支付的返聘费属劳动报酬,应统计在单位在岗职工工资总额中。

A. 正确

B. 错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98a-9532-d728-c07f-52a228da600d.html
点击查看答案
下面哪点不属于面试的特点( )。

A. (A)以说话和观察为工具

B. (B)面试考官与应聘者在面试过程中地位是平等的

C. (C)双向沟通

D. (D)具有明确的目的性

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98a-9532-eab0-c07f-52a228da6017.html
点击查看答案
从事国家规定实行就业准入制度的职业和工种的员工,必须取得相应( ),方可从业。

A. (A) 岗位培训证书

B. (B)现场培训证书

C. (C)学历学位证书

D. (D)职(执)业资格证书

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98a-9532-def8-c07f-52a228da6017.html
点击查看答案
2022年省公司下达给各地市公司的年度安全工作中经营安全大类中包括( )考核。

A. (A)整治整改不到位、屡查屡犯;

B. (B)重大经营风险;

C. (C)违发党风廉政规定;

D. (D)违纪违法事件;

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98a-9532-f668-c07f-52a228da6019.html
点击查看答案
落实以用为本,合理使用人才,根据人才的( )来安排工作岗位,为各类人才创造良好的工作环境。

A. (A)专业;

B. (B)特长;

C. (C)能力;

D. (D)水平。

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98a-9532-fa50-c07f-52a228da6004.html
点击查看答案
其他从业人员包括:聘用的离退休人员、民办教师以及在各单位中工作的外籍人员和港、澳、台方人员。

A. 正确

B. 错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98a-9532-d728-c07f-52a228da6008.html
点击查看答案
职工工资总额指单位在报告期内( )支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。

A. (A)直接;

B. (B)间接;

C. (C)直接与间接;

D. (D)合计。

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98a-9532-e2e0-c07f-52a228da601a.html
点击查看答案
以下不是结构化面试问题类型的是( )。

A. (A)背景性问题

B. (B)常识性问题

C. (C)知识性问题

D. (D)经验性问题

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98a-9532-eab0-c07f-52a228da6019.html
点击查看答案
试题通小程序
试题通app下载