A、(A)2012年1月1日
B、(B)2011年8月1日
C、(C)2011年9月1日
D、(D)2011年10月1日
答案:C
A、(A)2012年1月1日
B、(B)2011年8月1日
C、(C)2011年9月1日
D、(D)2011年10月1日
答案:C
A. (A)分配结果均等
B. (B)对外有竞争力
C. (C) 对内分配公平
D. (D)适当拉开薪酬差距
A. (A)企业每个岗位的人员素质
B. (B)人员的职务变动情况
C. (C)企业每个岗位的人员数量
D. (D)职务空缺的数量及填补方法
A. (A)专业技能;
B. (B)高超技能;
C. (C)业绩突出;
D. (D)管理知识。
A. (A)技能考核;
B. (B)理论笔试;
C. (C)测评;
D. (D)业绩评价。
A. (A)个人累计缴费年限
B. (B)缴费工资
C. (C)个人账户金额
D. (D)当地职工平均工资和城镇人口平均预期寿命
A. (A)30
B. (B)35
C. (C)40
D. (D)45
A. (A)事前控制
B. (B)即使控制
C. (C)事后控制
D. (D)预防性控制。
A. (A)生育津贴
B. (B)计划生育手术医疗费
C. (C)不孕症输卵管复通术
D. (D)生育医疗费
A. (A)一个月;
B. (B)三个月;
C. (C)六个月;
D. (D)一年。
A. (A)固定期限劳动合同;
B. (B)无固定期限劳动合同;
C. (C)以完成一定工作任务为期限的劳动合同;
D. (D)临时合同。