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单选题
106、用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付( )倍的工资。
单选题
105、劳动者( ),用人单位不可以解除劳动合同。
单选题
104.工会的权利不是行政权.不是司法权,而是民主意义上.社会意义上法定的( )和( )。
单选题
103、用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请( )。
单选题
102、用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,( )劳动合同的履行。
单选题
101、以下属于劳动合同必备条款的是( )。
单选题
100、已经建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起( )内订立书面劳动合同。
十五日 B.一个月 C.二个月 D.三个月
单选题
99、《工会法》规定在社会主义市场经济条件下,工会协调劳动关系,维护职工权益的两个基本机制是( )。
单选题
98、企业单方面解除职工劳动合同时,应当事先将理由通知工会,( )认为企业违反法律、法规和有关合同,要求重新研究处理时,企业应当研究工会的意见,并将处理结果( )工会。
单选题
97、企业、事业单位无正当理由( )工会经费,基层工会或者上级工会可以向当地人民法院申请( );拒不执行支付令的,工会可以依法申请人民法院( )。
