因违纪，但未受到集团通报批评及以上处分的人员，年度考评结果可
评为S或A。

完整的绩效管理循环不包括（）。

集团《员工绩效管理办法》中规定：科长年度考核包括（）和德能勤绩廉考核，其中德
能勤绩廉考核包括：民主测评、考评组评价。

科长年度考核被评为S、A、B的科长，除绩效考核排名满足所在单位名额限制外，还需
满足规定的（）。

绩效管理的对象是组织的（ ）。

使用固定系数分配考核工资的单位，根据实际情况（ ）至少对分配系数重新测评一次
。

在进行反面反馈时可采用“BEST”反馈法，其中“B”是指( )。

在绩效评价标准类型中，对员工最基本的期望，员工通过努力一般都是能到达到的标
准，称为（）。

KPI的理论基础是（）。

绩效反馈面谈的主要方法不包括（）。

通过一系列活动来应对客户的绩效差距，属于解决组织绩效问题方式
中的（）。