单选题
部分机关、单位为便利业务工作开展,并没有严格固定岗位人员,或者是经常成立专项工作组,抽调非涉密岗位工作人员从事涉密项目研究管理、涉密审计、涉密案件查办等活动。对这些实际上“身兼数岗”的特定人员,应当按照()确定涉密岗位级别。
A
A.在这些岗位接触、知悉国家秘密的最高密级
B
B.在这些岗位接触、知悉国家秘密的总数量
C
C.人事部门
D
D.保密委员会
答案解析
正确答案:B
解析:
根据金城出版社《涉密人员管理手册》24页,“部分机关、单位为便利业务工作开展,并没有严格固定岗位人员,或者是经常成立专项工作组,抽调非涉密岗位工作人员从事涉密项目研究管理、涉密审计、涉密案件查办等活动。对这些实际上“身兼数岗”的特定人员,应当按照在这些岗位接触、知悉国家秘密的总数量确定。”
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保密事项范围明确规定保密期限为长期的国家秘密事项,机关、单位可自行解密。
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国家秘密到达解密期限或者符合解密条件的,自行解密。
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对尚在保密期限的国家秘密事项进行正式公布,即视为解密。
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对公开后不会损害国家安全和利益的事项应及时解密。
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国家秘密变更后,原定密机关、单位应当及时在原国家秘密标志附近重新作出国家秘密标志。
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国家秘密事项延长保密期限使累计保密期限超过保密事项范围规定的,应当报规定该保密事项范围的省级及以上有关机关批准。
单选题
上级机关、单位或者业务主管部门不得变更下级机关、单位确定的国家秘密事项的密级、保密期限或者知悉范围。
单选题
临时性工作机构的定密工作,由承担该机构日常工作的机关、单位负责。
