160.[多选题]关于职工代表大会的决议,如果在闭会期间遇到特殊情况,需要修改的( )。
A. 由职工代表团(组长)和专门委员会负责人联席会议协商处理
B. 向下一次职工代表大会报告请求确认
C. 必要时,也可以召开临时会议进行修改
D. 生效后的决议只有通过召开下一次职工代表大会进行修改
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e680-0833-9d60-c017-654bab5e0502.html
点击查看答案
2、[单选题]如果某种劳动力需求的工资弹性大于l,说明该劳动力需求弹性是( )
A. 无弹性
B. 无线弹性
C. 富有弹性
D. 缺乏弹性
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e67f-f9b0-86e0-c017-654bab5e0501.html
点击查看答案
6、 小凡进入某企业工作已有十几年时间,最后一期劳动合同是自2008年底至2015年底。企业加班非常频繁,每月累计达到四十个小时,按照小凡2014年至2015年3月的出勤表和工资单,她全年没有缺勤,并且有相当数量的延时工作情况,月工资标准是1800元,但加班工资为每小时10元。小凡认为,公司发给她的工资低于最低工资标准,且加班工资的计发标准也低于国家规定的计发标准。经与公司交涉未果,于是小凡向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求企业补足2014年至2015年3月的最低工资和加班工资。(2) 该企业以每小时10元的标准计发加班工资是否合法?为什么?
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e680-4225-10a8-c017-654bab5e0501.html
点击查看答案
124、[多选题]用人单位应对( )的未成年工进行定期健康检查。
A. 在安排工作岗位之前
B. 工作满1年
C. 年满18周岁距前一次的体验时间已超过半年时
D. 每年
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e680-0833-7650-c017-654bab5e0501.html
点击查看答案
8、[单选题]以下( )属于劳动合同法调整的对象。
A. 农业劳动者
B. 现役军人
C. 家庭保姆
D. 国家机关工勤人员
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e67f-f9b0-8ac8-c017-654bab5e0503.html
点击查看答案
169.[多选题]订立劳动合同的程序有( )。
A. 告知本单位信息和员工背景调查
B. 拟定和发出签约通知
C. 准备合同文本及签约
D. 法人代表审批
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e680-0833-a530-c017-654bab5e0504.html
点击查看答案
101、[单选题]下列选项中关于个性的表述错误的是( )。
A. 每个人的个性特征都是受社会影响而形成的
B. 个性一旦形成,具有绝对的稳定性
C. 个性是个体内在的、比较稳定的心理特征
D. 个性是具有一定倾向性的心理特征
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e67f-f9b0-fff8-c017-654bab5e0501.html
点击查看答案
174.[判断题]规范性文件是各级机关、团体、组织制发的各类文件中最主要的一类。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e680-1096-01f0-c017-654bab5e0503.html
点击查看答案
139、[多选题]下列选项中,属于《劳动合同法》以及《劳动合同法实施条例》规定的劳动合同终止的事由的是( )
A. 劳动合同期满
B. 劳动者达到法定退休年龄的。或开始依法享受基本养老保险待遇的,劳动合同即行终止
C. 劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪
D. 用人单位被依法宣告破产
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e680-0833-89d8-c017-654bab5e0501.html
点击查看答案
9、[单选题]非全日制劳动关系是指劳动者与用人单位约定的以( )作为工作时间单位确立劳动关系的形式。
A. 小时
B. 周
C. 月
D. 双方协商的时间单位
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e67f-f9b0-8eb0-c017-654bab5e0500.html
点击查看答案
