试题通
试题通
APP下载
首页
>
财会金融
>
中级劳动关系协调员
试题通
搜索
中级劳动关系协调员
题目内容
(
判断题
)
188.[判断题] 问卷调查是收集协商议题的基本方法,通常是采用实名调查的方式,可以有针对性地了解职工的意见。

A、正确

B、错误

答案:B

试题通
中级劳动关系协调员
试题通
181.[判断题]按照《劳动合同法》的规定,建立劳动关系应当订立书面劳动合同,应当自用工之日起两个月内订立书面劳动合同。对劳动者实行同工同酬。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e680-1096-05d8-c017-654bab5e0504.html
点击查看题目
140.[多选题]关于集体商代表的表述,下列正确的有( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e680-0833-89d8-c017-654bab5e0502.html
点击查看题目
182.[判断题]用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者支付三倍的工资。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e680-1096-05d8-c017-654bab5e0505.html
点击查看题目
135、[多选题]下列关于医疗期的说法中,正确的是( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e680-0833-8208-c017-654bab5e0502.html
点击查看题目
85、[单选题]我国协调劳动关系的主要手段是( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e67f-f9b0-ec70-c017-654bab5e0503.html
点击查看题目
14、 本市某外商投资企业共有职工300人,2008年1月,企业通过职工民主选举的方式产生了50名职工代表,建立了职工代表大会制度,职工代表大会任期5年,2012年12月,经20名职工代表提议召开职工代表大会,职工代表大会共有40名职工代表出席,大会决定延长职工代表大会任期至2014年12月31日。
(1) 企业职工代表大会的召开程序是否符合规定?为什么?
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e680-4225-2c00-c017-654bab5e0500.html
点击查看题目
35、[单选题]根据我国《工伤保险条例》的规定,职工由于下列情形之一而伤亡,虽不属于工伤,但视同工伤的是( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e67f-f9b0-adf0-c017-654bab5e0501.html
点击查看题目
175.[判断题]法律的空间效力指法律何时生效、何时终止效力以及法律对其生效以前的时间和行为有无溯及力。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e680-1096-01f0-c017-654bab5e0504.html
点击查看题目
171.[判断题]劳动关系当事人协议约定的劳动条件标准可以高于国家规定的标准,但不能低于国家规定的标准,低于国家规定的标准不具有法律约束力。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e680-1096-01f0-c017-654bab5e0500.html
点击查看题目
183.[判断题]用工单位自用工之日起满一年不与劳动者订立劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立有固定期限劳动合同。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e680-1096-09c0-c017-654bab5e0500.html
点击查看题目
首页
>
财会金融
>
中级劳动关系协调员
题目内容
(
判断题
)
手机预览
试题通
中级劳动关系协调员

188.[判断题] 问卷调查是收集协商议题的基本方法,通常是采用实名调查的方式,可以有针对性地了解职工的意见。

A、正确

B、错误

答案:B

试题通
分享
试题通
试题通
中级劳动关系协调员
相关题目
181.[判断题]按照《劳动合同法》的规定,建立劳动关系应当订立书面劳动合同,应当自用工之日起两个月内订立书面劳动合同。对劳动者实行同工同酬。

A. 正确

B. 错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e680-1096-05d8-c017-654bab5e0504.html
点击查看答案
140.[多选题]关于集体商代表的表述,下列正确的有( )

A.  女职工较多的,职工方协商代表中应当有女代表

B.  用人单位协商代表与职工协商代表可以兼任

C.  协商代表履行职责的期限由被代表方确定

D.  协商代表人数应当相等

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e680-0833-89d8-c017-654bab5e0502.html
点击查看答案
182.[判断题]用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者支付三倍的工资。

A. 正确

B. 错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e680-1096-05d8-c017-654bab5e0505.html
点击查看答案
135、[多选题]下列关于医疗期的说法中,正确的是( )

A.  企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据个人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予六个月到二十四个月的医疗期

B.  劳动者实际工作年龄十年以上的,在本单位工作年限五年以上十年以下的,医疗期为9个月

C.  医疗期九个月的,按十五个月内累计病休时间计算

D.  患特殊病的职工在三年内尚不能痊愈的,经企业和劳动行政部门批准可适当延长医疗期

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e680-0833-8208-c017-654bab5e0502.html
点击查看答案
85、[单选题]我国协调劳动关系的主要手段是( )。

A.  劳动法规

B.  劳动基准

C.  劳动合同

D.  集体合同

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e67f-f9b0-ec70-c017-654bab5e0503.html
点击查看答案
14、 本市某外商投资企业共有职工300人,2008年1月,企业通过职工民主选举的方式产生了50名职工代表,建立了职工代表大会制度,职工代表大会任期5年,2012年12月,经20名职工代表提议召开职工代表大会,职工代表大会共有40名职工代表出席,大会决定延长职工代表大会任期至2014年12月31日。
(1) 企业职工代表大会的召开程序是否符合规定?为什么?
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e680-4225-2c00-c017-654bab5e0500.html
点击查看答案
35、[单选题]根据我国《工伤保险条例》的规定,职工由于下列情形之一而伤亡,虽不属于工伤,但视同工伤的是( )

A.  在抢救就在等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的

B.  因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的

C.  工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的

D.  在上下班途中,受到机动车事故伤害的

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e67f-f9b0-adf0-c017-654bab5e0501.html
点击查看答案
175.[判断题]法律的空间效力指法律何时生效、何时终止效力以及法律对其生效以前的时间和行为有无溯及力。

A. 正确

B. 错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e680-1096-01f0-c017-654bab5e0504.html
点击查看答案
171.[判断题]劳动关系当事人协议约定的劳动条件标准可以高于国家规定的标准,但不能低于国家规定的标准,低于国家规定的标准不具有法律约束力。

A. 正确

B. 错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e680-1096-01f0-c017-654bab5e0500.html
点击查看答案
183.[判断题]用工单位自用工之日起满一年不与劳动者订立劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立有固定期限劳动合同。

A. 正确

B. 错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e680-1096-09c0-c017-654bab5e0500.html
点击查看答案
试题通小程序
试题通app下载