158.[多选题]职工代表大会主席团的主要职责包括( )。
A. 主持职工代表大会,领导大会期间的各项工作
B. 研究大会议题中需要通过和决定的事项,草拟大会决议
C. 主持大会的表决和选举工作
D. 选举下届职工代表
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43、[单选题]职工一方的协商代表由本单位工会选派。未建立工会的,由本单位职工民主推荐,并经本单位( )以上职工同意。
A. 半数
B. 三分之一
C. 三分之二
D. 四分之三
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83、[单选题]岗位描述应遵行真实原则,是指( )。
A. 岗位描述中应具体地说明任职岗位的工作任务、职责权限等内容
B. 岗位描述中,不同的岗位应被赋予不同的权限
C. 岗位描述中涉及的内容及信息必须真实而准确地反映任职岗位的情况
D. 岗位描述应为岗位考核提供依据
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18、[单选题]任期内的职工代表在企业内部调动工作的,代表资格( )
A. 予以保留
B. 予以取消
C. 重新选举
D. 不能恢复
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103、[单选题]支付工资时,用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名及签字,并保存( )以上备查。
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10、 简述劳动基准的内容,以及劳动基准对用人单位和劳动者的约束力。
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188.[判断题] 问卷调查是收集协商议题的基本方法,通常是采用实名调查的方式,可以有针对性地了解职工的意见。
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164.[多选题]所有用人单位应当为( )的员工缴纳养老保险费。
A. 签订固定期限劳动合同
B. 签订无固定期限劳动合同
C. 非全日制
D. 签订以完成一定工作任务为期限劳动合同
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84、[单选题]无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定( )时间的劳动合同
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74、[单选题]用人单位和劳动者因劳动关系是否已经解除或者终止,以及应否支付解除或终止劳动关系经济补偿金产生的争议,经劳动争议仲裁委员会仲裁后,当事人依法起诉的,人民法院( )。
A. 应予受理
B. 应按照普通民事纠纷处理。
C. 应不予受理
D. 应驳回起诉
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