146. (多选题) 部门划分的原则包括( )

A. 　
组织体系纵向上

B. 　
组织体系横向上

C. 　
组织目标的优先次序

D. 　
目标的科学可行

A. 　
分派任务

B. 　
授予权力

C. 　
明确责任

D. 　
参与决策

A. 　正式沟通

B. 　语言沟通

C. 　口头沟通

D. 　书面沟通

A. 　
思想觉悟与职业道德

B. 　
技术与业务理论知识

C. 　
技术与业务能力

D. 　
技术与业务发展前景

A. 　
事业部自主经营

B. 　
高层管理者集中思考战略

C. 　
有利于培养综合管理人员

D. 　
分权产生的问题

A. 　
任务难度

B. 　
职务标准

C. 　
协调能力

D. 　
职能条件

A. 　
发散型思维

B. 收束思维

C. 　
反向思维

D.

灵感思维

A. 　
领导是从管理中分化出来的

B. 　
管理侧重于处理简单问题,领导主要处理一成不变的问题

C. 　
领导与管理的根本区别体现在职位上

D. 　
领导注重微观方面,管理注重宏观方面

A. 　
纵向按照职能划分的专业管理系统

B. 　
横向按照产品、项目组成的指挥系统

C. 　
管理与经营组合成矩阵

D. 　
分工与合作组成的矩阵

A. 　
程序化问题

B. 　
非程序化问题

C. 　
静态问题

D. 　
动态问题