A、
建立标准
B、
衡量绩效
C、
确定偏差
D、
采取行动
答案:A
A、
建立标准
B、
衡量绩效
C、
确定偏差
D、
采取行动
答案:A
A.
利益机制
B.
创新精神
C.
知识、经验、技能
D.
勤奋工作
A.
战略计划
B.
成本计划
C.
生产经营计划
D.
作业计划
A.
正确处理权力的自主与制衡
B.
科学地使用权力
C.
酌情适度运用奖惩
D.
授权
A.
人际角色
B.
信息角色
C.
决策角色
D.
协调角色
A.
前馈控制
B.
现场控制
C.
即时控制
D.
反馈控制
A.
组织授权
B.
环境条件
C.
管理者自身影响力
D.
被管理者服从与追随
A.
高层管理者
B.
中层管理者
C.
基层管理者
D.
专业管理者
A. 成就
B. 工作本身
C. 同事关系
D. 晋升
A.
有效实现组织目标原则
B.
专业化原则
C.
有效合作原则
D.
满足社会心理需要原则
A.
机构稳定
B.
质量
C.
效率
D.
创新
E.
顾客