28.特种作业人员应当接受与其所从事的特种作业相应的安全技术理论培训和实际操作培训,取得特种作业相关资格证书后,方可上岗作业。

150、《安全生产法》关于从业人员的安全生产义务主要有四项:即遵章守规,服从管理; 佩戴和使用劳动防护用品; 接受培训,掌握安全生产技能;发现事故隐患及时报告。

149、应急管理部门和其他负有安全生产监督管理职责的部门对企业执行有关安全生产的法律、法规和国家标准或者行业标准的情况进行监督检查时,涉及技术保密、业务保密的,生产经营单位可以拒绝检查。(第六十六条)

148、《安全生产法》规定,生产经营单位对安全生产监督检查人员的安全检查,应当予以配合,不得拒绝、阻挠。(第六十六条)

147、《安全生产法》规定,安全生产监督管理部门应当按照属地管理的要求,制定安全生产年度监督检查计划,并按照年度监督检查计划进行监督检查,发现事故隐患,应当及时处理。(第六十二条)

146、《安全生产法》的规定,县级以上地方各级人民政府应当根据本行政区域内的安全生产状况,组织有关部门按照职责分工,对本行政区域内存在重大生产安全隐患的生产经营单位进行严格检查。(第六十二条)

145、生产经营单位使用被派遣劳动者的,被派遣劳动者的安全生产教育培训全部由派遣单位负责。(第六十一条)

144、《安全生产法》的规定,工会有权依法参加事故调查,向有关部门提出处理意见,并要求追究有关人员的责任。(第六十条)

143、《安全生产法》的规定,生产经营单位作出涉及安全生产的经营决策,应当听取安全生产管理机构以及工会的意见。(第六十条)

142、《安全生产法》的规定,工会对生产经营单位违反安全生产法律、法规,侵犯从业人员合法权益的行为,有权要求纠正。(第六十条)

141、《安全生产法》的规定,工会有权对建设项目的安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用进行监督,提出意见。(第六十条)