31、如果一家公司需要招聘 10 位初级机械操作工, 并且这家公司愿意对他们进行培训。那么,最好的招聘来源是 。( )
A. 职业学校
B. 学院和大学
C. 失业人员
D. 退休人员
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40、劳动力市场的主体由相互对立的( )构成。( )
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80、下列选项中,属于人力资源需求预测的定性方法的是。( )
A. 转换比率法
B. 德尔菲法
C. 人员比率法
D. 回归分析法
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139、以下关于工作丰富化的说法错误的是。( )
A. 促进员工综合素质的提高
B. 有利于提高岗位的工作效率
C. 增强员工在生理、心理上的满足感
D. 使员工完成任务的内容和手段发生变更
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175、在经济统计中,预值控制就是对于需要录入的一些编码和指标数据,事先规定一定的控制范围值,并编入程序,当录入的数据( )时,计算机将拒绝接受。( )
A. 不全面
B. 不准确
C. 超出范围
D. 逻辑错误
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70、岗位的存在是为了实现特定的任务和目标服务的,岗位的增加、调整和合并都必须以是否有利于实现工作目标为衡量标准,这句话描述的是工作岗位设计的。( )
A. 正确分析工作目标的原则
B. 明确任务目标的原则
C. 合理分工协作的原则
D. 责权利相对的原则
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117、( )是先将公司的员工需求量与影响需求量的主要因素之间的关系用数学模型表示出来,依此模型以及主要因素变量,来预测公司的员工需求。( )
A. 计算机模拟法
B. 马尔可夫分析法
C. 定员定额分析法
D. 经济计量模型法
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433、( )被称为“科学管理之父”。( )
A. 泰勒
B. 谢尔曼
C. 雷特
D. 韦奥尔
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293、以下关于企业人力资源预测的说法不正确的是( ) 。( )
A. 人力资源预测是人员规划的一部分
B. 人力资源预测是人员规划中定量分析最多的部分
C. 人力资源的增量预测,即预测劳动力市场中的过度供给
D. 人力资源的存量预测,即预测企业人力资源的自然消耗和自然流动
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385、强调人际关系,企业如同一个大家庭,彼此关心爱护,忠心敬业,发扬企业良好传统称为 。( )
A. 家族式企业文化
B. 发展式企业文化
C. 市场式企业文化
D. 官僚式企业文化
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