单选题
50.态度转变是在沟通信息与接收者原有态度存在差异的情况下发生的,对于威信低的传递 者,要引发最大的态度转变量,这种差异应该
A
适中
B
较大
C
较小
D
最大
答案解析
正确答案:A
解析:
这道题考察的是在沟通中如何引发最大的态度转变量。在沟通中,如果信息传递者的威信比较低,要引发最大的态度转变量,就需要让信息接收者感受到与自己原有态度的差异。这种差异应该是适中的,既不是太大也不是太小,这样才能引起接收者的注意和思考,从而实现最大的态度转变量。
举个例子来说,如果一个人一直认为自己的观点是正确的,但是一个威信较低的人突然给他提出了一个与他观点相悖的看法,如果这个看法与他原有的观点有适中的差异,他可能会开始思考这个新的看法,从而发生态度转变。但如果这个差异太大,他可能会觉得无法接受;如果差异太小,他可能会觉得无需改变自己的观点。因此,适中的差异是引发最大态度转变量的关键。所以,答案是A选项:适中。
举个例子来说,如果一个人一直认为自己的观点是正确的,但是一个威信较低的人突然给他提出了一个与他观点相悖的看法,如果这个看法与他原有的观点有适中的差异,他可能会开始思考这个新的看法,从而发生态度转变。但如果这个差异太大,他可能会觉得无法接受;如果差异太小,他可能会觉得无需改变自己的观点。因此,适中的差异是引发最大态度转变量的关键。所以,答案是A选项:适中。
相关知识点:
威信低传递者差异应适中
