单选题
1255、在解除或者终止劳动合同后,竞业限制的人员到与本单位生产或者经营同类产品的有竞争关系的其他用人单位的竞业限制期限,不得超过[ ]。
A
三个月
B
六个月
C
一年
D
二年
答案解析
正确答案:D
解析:
**解析:**
本题考查的是《中华人民共和国劳动合同法》中关于竞业限制期限的规定。
根据**《中华人民共和国劳动合同法》第二十四条第二款**的规定:“在解除或者终止劳动合同后,前款规定的人员到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位,或者自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务的竞业限制期限,**不得超过二年**。”
因此,法律规定的竞业限制最长期限为两年。
* A项(三个月)、B项(六个月)、C项(一年)均短于法定上限,虽然双方可以约定短于两年的期限,但题目问的是法律规定的上限“不得超过”多久,故排除。
* D项(二年)符合法律规定。
故正确答案为 **D**。
相关知识点:
竞业限制期,不得超二年
题目纠错
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