177.依据《中国南方电网有限责任公司职业健康管理办法》(Q/CSG2092002-2021)第二十五条规定:各单位不得安排未经上岗前( )的员工从事接触职业病危害因素的作业,不得安排有职业禁忌的员工从事其所禁忌的作业。对在职业健康检查中发现有与其所从事工作相关的职业病损害的员工,应当妥善调整工作岗位或工作内容。

182.依据《中华人民共和国安全生产法》(中华人民共和国主席令 第八十八号)第五十四条规定:( )有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告;有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。

181.依据《中国南方电网有限责任公司电力事故事件调查规程》(南方电网安监〔2021〕11号附件)第5.2.5.3条规定:三级以上生产安全事件发生后,各级单位应在( )内逐级上报至公司安全监管部。

180.依据《中国南方电网有限责任公司安全生产令》第六条规定:加强作业过程安全管控,严禁违章指挥、违章作业和违反劳动纪律,杜绝( )事故。

179.依据《中国南方电网有限责任公司电力事故事件调查规程》(南方电网安监〔2021〕11号附件)第3.3.1条规定:发生电力事故后超过( )日的或道路交通事故、火灾事故后超过( )日的受伤人员死亡不再补报和重新统计。

178.依据《中国南方电网有限责任公司电力安全工作规程》(Q/CSG 510001-2015)第7.1.1条规定:下列哪些属于保证安全的技术措施:( )。

177.依据《中国南方电网有限责任公司职业健康管理办法》(Q/CSG2092002-2021)第二十五条规定:各单位不得安排未经上岗前( )的员工从事接触职业病危害因素的作业,不得安排有职业禁忌的员工从事其所禁忌的作业。对在职业健康检查中发现有与其所从事工作相关的职业病损害的员工,应当妥善调整工作岗位或工作内容。

176.依据《中国南方电网有限责任公司职业健康管理办法》(Q/CSG2092002-2021)第二十四条 规定:各单位应当为接触职业病危害且可能产生职业病的员工建立( ),并按照规定期限妥善保存。

175.依据《中国南方电网有限责任公司职业健康管理办法》(Q/CSG2092002-2021)第五条规定:各单位每年针对生产基建和办公生活等场所至少组织开展一次职业健康危害辨识与风险评估,一般在每年( )开展下一年度的危害辨识与风险评估工作,具体方法参考附录C。

174.依据《中华人民共和国安全生产法》(中华人民共和国主席令 第八十八号)第一百零九条规定:发生一般事故,对负有责任的生产经营单位除要求其依法承担相应的赔偿等责任外,由应急管理部门依照下列规定处以( )罚款:

173.依据《中华人民共和国安全生产法》(中华人民共和国主席令 第八十八号)第五十七条 从业人员在作业过程中,应当严格落实岗位安全责任,遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用( )。