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11.2018年1月1日，甲公司取得专门借款8000万元直接用于当日开工建造的厂房，2018年累计发生建造支出7200万元。2019年1月1日，甲公司又取得一般借款2000万元，年利率为6%，当天发生建造支出1600万元，以借入款项支付（甲企业无其他一般借款）。不考虑其他因素，甲企业按季计算利息费用资本化金额。2019年第一季度该企业应予资本化的一般借款利息费用为（）万元。
10.A公司为建造一栋厂房于2018年9月1日专门从银行借入8000万元款项，借款期限为3年，年利率为6%；该厂房预计2020年2月完工。2018年10月1日，A公司为建造该厂房购入一块建筑用地，成本为2000万元，款项已于当日支付；因某种原因，截至2018年年末，该厂房的实体工程建造活动尚未开始。A公司借入的上述专门借款存入银行所获得的利息收入为25万元。不考虑其他因素，则2018年度A公司就上述借款应予以资本化的利息费用为（）万元。
9.2018年2月1日，甲公司为建造一栋厂房向银行取得一笔专门借款。2018年3月5日，以该贷款支付前期订购的工程物资款，因征地拆迁发生纠纷，该厂房延迟至2018年7月1日才开工兴建，开始支付其他工程款，2019年8月28日，该厂房建造完成，达到预定可使用状态。2019年9月30日，甲公司办理工程竣工决算，不考虑其他因素，甲公司该笔借款费用的资本化期间为（）。
8.2018年3月1日，甲公司为建造办公楼从银行借入两年期专门借款500万元，办公楼于2018年3月6日开工；2018年3月11日赊购一批材料款，并开出无息商业汇票，3个月后进行承兑；2018年4月1日支付银行存款购入一批工程物资；2019年11月12日，工程全部完工，达到合同设计的要求；2019年11月28日，所建办公楼验收合格；2019年12月1日，办理工程竣工结算；2019年12月12日，正式投入使用。甲公司专门借款利息费用开始资本化时点和停止资本化时点分别是（）。
7.A公司下列经济业务中，借款费用不应予以资本化的是（）。
6.甲公司于2×19年年初制订和实施了一项短期利润分享计划，用于对公司管理层进行激励。该计划规定，公司全年的净利润指标为1000万元，如果在公司管理层的努力下完成的净利润超过1000万元，公司管理层可以分享超过1000万元净利润部分的10%作为额外报酬。假定至2×19年12月31日，甲公司2×19年全年实际完成净利润1500万元。假定不考虑离职等其他因素，甲公司2×19年12月31日因该项短期利润分享计划应计入管理费用的金额为（）万元。
5.下列相关手续费、佣金等支出不属于借款费用范围的是（）。
4.甲公司有500名职工，从2021年起实行累积带薪缺勤制度。该制度规定，每个职工每年可享受6个工作日带薪病假，未使用的病假只能向后结转一个日历年度，职工休年休假时，首先使用当年可享受的权利，不足部分再从上年结转的带薪年休假中扣除，超过一年未使用的权利作废，不能在职工离职时获得现金支付。2021年12月31日，每个职工当年平均未使用的年休假为2天半，甲公司预计2022年有400名职工将享受不超过6天的带薪病假，剩余的100名职工每人将平均享受7天半的休假，假定这100名职工全部为公司销售部门销售人员，该公司平均每名职工每个工作日工资为200元。甲公司在2021年年末因累积带薪缺勤应确认的职工薪酬为（）元。
3.2021年1月1日，甲公司制定并开始实施利润分享计划。计划规定，如果2021年度公司净利润能超过2500万元，对于超出部分，管理层可以享有8%的额外回报。假定截至2021年年末，甲公司全年实现净利润2800万元，不考虑其他因素，甲公司管理层可以分享的利润为（）万元。
2.2021年6月20日，A公司与部分职工签订了正式的解除劳动关系协议。该协议签订后，A公司不能单方面解除。协议规定的员工包括：生产工人100人、车间管理人员10人。协议于2021年12月31日执行，已经通知本人，并经董事会批准，辞退补偿为生产工人每人2万元、管理人员每人5万元。假定不考虑其他因素，进行上述辞退计划，A公司进行的下列账务处理，正确的是（）。
