内部导向的发展战略具有两个特点，一是建立在内部资源而不是外部约束条件的基础上，二是建立在（ ）资源之上

一般来说，企业年度培训目标包括（ ）

面试的发展趋势有（ ）

人关于员工福利的表述，正确的有（ ）

以工作为导向的工资结构包括（ ）

综合型的绩效考评方法包括（ ）

与中高层管理者相比，基层管理人员更应具备的能力有（ ）

无领导小组讨论的缺点是（ ）

员工素质测评指导语的内容应包括（ ）

企业人力资源需求预测的主要内容包括（ ）

影响企业销售渠道选择的因素有（ ）