13多选题加入错题集
建立个人事务处理流程步骤有()
解析：null
窗体底端
窗体顶端
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005b35b-a878-ef58-c0a2-15b14cd28509.html
点击查看答案
23多选题加入错题集
年度常规管理人员的述职内容包括:()A、个人基本情况
B. 个人履职业绩
C. 存在问题
D. 下一步计划
解析：null
我的答案: A,B,C,D
窗体底端
窗体顶端
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005b35b-abf9-82c8-c0a2-15b14cd2850a.html
点击查看答案
21判断题加入错题集
心态就是决定我们心理活动和思维的一种心理状态。
解析：null
我的答案: 对
窗体底端
窗体顶端
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005b35b-a878-37c0-c0a2-15b14cd28508.html
点击查看答案
8在学习中应该掌握的心态有( )
A. 主动学习,持续学习
B. 谦虚学习,善于学习
C. 持续学习,空杯学习
D. 谦虚学习,强化学习
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005b35b-a0f7-da78-c0a2-15b14cd28501.html
点击查看答案
15单选题加入错题集
管理者需要做哪些事情()
A. 总是抓具体业务
B. 总是“救火”
C. 不总是做计划
D. 建立团队和工作网络
解析：null
我的答案: D
窗体底端
窗体顶端
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005b35b-a879-87b0-c0a2-15b14cd2850b.html
点击查看答案
18单选题加入错题集
中通人才理念是()
A. 人才就是“硬实力”。
B. 人才就是“软实力”
C. 人才就是“巧实力”。
D. 人才就是“强实力”。
解析：null
我的答案: A
窗体底端
窗体顶端
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005b35b-abf9-82c8-c0a2-15b14cd28505.html
点击查看答案
17多选题加入错题集
沟通三大行为之听的技巧包括?
A. 聆听全部信息
B. 表现有兴趣的聆听
C. 边聆听边记录
D. 鼓励他人表达自己
解析：null
我的答案: A,B,C
窗体底端
窗体顶端
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005b35b-a878-37c0-c0a2-15b14cd28504.html
点击查看答案
13单选题加入错题集
()通常指以工时或完成产品的计件数计算员工应获得的劳动报酬。
解析：null
我的答案: D
窗体底端
窗体顶端
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005b35b-abf9-fbe0-c0a2-15b14cd28502.html
点击查看答案
31判断题加入错题集在示范说明中训练人要求对方重复工作程序,以确定对方确实了解内容。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005b35b-a0f6-8a88-c0a2-15b14cd28505.html
点击查看答案
2016年“双十一”的时候中通快递已经是上市企业了。( )
解析：null
我的答案: 对
窗体底端
窗体顶端
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005b35b-a879-6870-c0a2-15b14cd28504.html
点击查看答案
