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雏鹰课程考试-一对一培训与演练
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16单选题 以下对中通快递2019年第四季度财报表述正确的是( )?

A、 121.2亿件包裹,19.1%市场份额,服务质量,盈利水平稳步提升

B、 业务增长加速、净利润表现稳健

C、 市场份额继续扩大、服务质量领先、盈利稳健增长

D、 市场份额继续扩大、服务质量保持领先、利润增长持续稳健

答案:A

雏鹰课程考试-一对一培训与演练
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下列描述效率高的正确表述有()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005b35b-a878-7258-c0a2-15b14cd28509.html
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42判断题加入错题集中通快递服务覆盖全国23个省、4个直辖市、2个特别行政区、5个自治区。省、地级达到100%覆盖。( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005b35b-a0f6-e848-c0a2-15b14cd28514.html
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14单选题加入错题集中通快递在纽约所上市的时间为: ( )
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20单选题加入错题集
对于办公室(职级≥5级)的员工,我们的offer签批流应该是:()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005b35b-abf9-82c8-c0a2-15b14cd28507.html
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39判断题加入错题集恐惧心理同样会影响个人执行力。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005b35b-a0f7-bb38-c0a2-15b14cd28500.html
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人力资源规划中的短期规划是指()
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43判断题加入错题集
中通所谓的客户满意指的就是使所有通过中通快递网络收、发件的顾客满意。()
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35判断题加入错题集提高员工的士气在于满足员工的经济需求。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005b35b-a0fb-12b0-c0a2-15b14cd28500.html
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26多选题加入错题集企业SWOT分析法通用矩阵将企业战略划分的类别有:()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005b35b-a0f9-c2c0-c0a2-15b14cd2850a.html
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34制定良好的行动计划,需要做到哪些( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005b35b-a0f8-b150-c0a2-15b14cd28501.html
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题目内容
(
单选题
)
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雏鹰课程考试-一对一培训与演练

16单选题 以下对中通快递2019年第四季度财报表述正确的是( )?

A、 121.2亿件包裹,19.1%市场份额,服务质量,盈利水平稳步提升

B、 业务增长加速、净利润表现稳健

C、 市场份额继续扩大、服务质量领先、盈利稳健增长

D、 市场份额继续扩大、服务质量保持领先、利润增长持续稳健

答案:A

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相关题目
19多选题加入错题集
下列描述效率高的正确表述有()。

A.  完成更多数量的任务

B.  用时更短

C.  完成一定数量任务用时更短

D.  单位时间完成更多数量的任务

解析:null
我的答案: A,B,C,D
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42判断题加入错题集中通快递服务覆盖全国23个省、4个直辖市、2个特别行政区、5个自治区。省、地级达到100%覆盖。( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005b35b-a0f6-e848-c0a2-15b14cd28514.html
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14单选题加入错题集中通快递在纽约所上市的时间为: ( )

A.  2016年10月27日

B.  2016年10月1日

C.  2016年10月25

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005b35b-a0f6-a9c8-c0a2-15b14cd2850b.html
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20单选题加入错题集
对于办公室(职级≥5级)的员工,我们的offer签批流应该是:()

A.  用人部门经理—招聘部经理

B.  用人部门经理—分管副总裁—招聘部经理—人资总监

C.  用人部门中心总监—分管副总裁—招聘部经理—人资总监—人资分管副总裁

D.  用人部门中心总监—分管副总裁—招聘部经理—人资总监—人资分管副总裁—总裁

解析:null
我的答案: D
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39判断题加入错题集恐惧心理同样会影响个人执行力。
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29单选题加入错题集
人力资源规划中的短期规划是指()

A.  6个月及以内

B.  1年及以内

C.  三个月及以内

D.  2年及以内

解析:null
我的答案: A
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43判断题加入错题集
中通所谓的客户满意指的就是使所有通过中通快递网络收、发件的顾客满意。()

解析:null
我的答案: 错
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35判断题加入错题集提高员工的士气在于满足员工的经济需求。
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26多选题加入错题集企业SWOT分析法通用矩阵将企业战略划分的类别有:()

A.  多种经营战略

B.  增长型策略

C.  防御型战略

D.  扭转型策略

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005b35b-a0f9-c2c0-c0a2-15b14cd2850a.html
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34制定良好的行动计划,需要做到哪些( )

A.  根据目标的轻重缓急安排优先次序

B.  清楚个人活力周期表

C.  运用企划的概念

D.  邀请朋友参与制定

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