A、 一个人过去的行为最能预见其未来的行为
B、 一叶知秋,通过一个人的行为可以判断他的思想
C、 工作经历比学历更重要
D、 说和做是截然不同的两回事
E、 学历比工作经历更重要.标准答案:A,B,C,D
F、 E.学历比工作经历更重要.
答案：ABCD
A、 一个人过去的行为最能预见其未来的行为
B、 一叶知秋,通过一个人的行为可以判断他的思想
C、 工作经历比学历更重要
D、 说和做是截然不同的两回事
E、 学历比工作经历更重要.标准答案:A,B,C,D
F、 E.学历比工作经历更重要.
答案：ABCD
A. 确认原则
B. 相互理解
C. 相互竞争
D. 相互尊重★检查答案标准答案:C
E. D.相互尊重★检查答案
A. 半个月
B. 一个月
C. 两个月
D. 三个月.标准答案:B
E. A.半个月 B.一个月 C.两个月 D.三个月.
A. 授权相当于代理职务
B. 授权是部门划分产生的
C. 授权是分权的延伸
D. 授权是上级在一定条件下委授给下属的自主权
A. 关键人员
B. 一般人员
C. 临时工
D. 一线工人.标准答案:A
E. A.关键人员 B.一般人员 C.临时工 D.一线工人.
A. 目标统一原理
B. 分工协作原理
C. 责权一致原理
D. 管理幅度原理
A. 合理使用
B. 使用失当
C. 结构失调
D. 浪费.
A. 能岗匹配原理
B. 动态优先原理
C. 同素异构原理
D. 效率优先原理.
A. 技能培训
B. 知识传授培训
C. 态度转变培训
D. 工作方法改进培训.标准答案:A
E. C.态度转变培训 D.工作方法改进培训.
A. 职位的权力
B. 个人的权力
C. 合法的权力
D. 强制的权力
