第三条【组织领导】上海市消防救援总队负责政府专职消防员教育管理制度的研究制定和工作指导;支【[ ]】队负责所属政府专职消防员的教育管理;政府专职消防员所在单位具体负责日常教育管理工作。

政府专职消防员转岗后,按照下列标准确定待遇:【三】政府专职消防员同类别之间的转岗,原[ ]予以保留,原有职务在不超过本单位编配额度的情况下,根据实际岗位需求予以重新任用。政府专职消防员跨类别转岗,原技术等级和职务不再保留。

政府专职消防员转岗后,按照下列标准确定待遇:【二】政府专职消防员转岗,[ ]累计计算;

政府专职消防员转岗后,按照下列标准确定待遇:【一】政府专职消防员转岗,新的[ ]自批准次月起执行;

第五十五条【转岗流程】政府专职消防员转岗,原则上每季度末组织1次,按照以下程序开展:【二】本人申请转岗。1.[ ]申请。提交书面转岗申请及相关资格证明材料;2.支部评议。所属党支部开展民主评议,研究上报转岗申请;3.考核审批。用人单位核定转岗条件,组织相关考核后,报总队政治部审批;4.手续办理。总队政治部门办理劳动合同变更手续。

因工作需要安排[ ]的,政府专职消防员应当服从组织安排。拒不服从的,视为严重违反单位规章制度。在用人单位范围内的交流调动,由用人单位政治部门批准;跨支队交流调动的,经所在单位和接收单位协商一致后,由所在单位负责申报材料,报总队政治部门审批。交流调动原则上每季度末组织1次。

第五十五条【转岗流程】政府专职消防员转岗,原则上每季度末组织1次,按照以下程序开展:【一】[ ]安排转岗。1.确定意向。用人单位应与拟转岗人员充分协商,确定转岗意向;2.提交申请。拟转岗人员提交书面转岗申请,以及相关资格证明材料;3.核定审批。由用人单位核定转岗条件,报总队政治部审批;4.手续办理。由总队政治部办理劳动合同变更手续。

第五十四条【[ ]认定】政府专职消防员转岗按照用人单位初审、总队业务条线复审、总队政治部审核的流程进行资格认定。

第五十三条【转岗限定】政府专职消防员转岗,应在[ ]内,原则上在用人单位内部进行,也可根据工作需要由总队跨单位调剂转岗。岗位超编的不得安排转岗。

第五十二条【转岗条件】政府专职消防员符合下列条件之一的,可以申请或安排转岗:【三】其他因[ ]需要安排转岗的。

第五十二条【转岗条件】政府专职消防员符合下列条件之一的,可以申请或安排转岗:【二】因[ ]等原因无法胜任当前岗位工作且表现优秀的;