相关题目
单选题
91、领导者为下属设置挑战性的目标,并相信下属能达到这些目标的领导风格是( )。
单选题
90、分析企业培训成本收益的方法不包括( )。
单选题
89、( )是进行培训的物质基础。
单选题
88、企业在员工培训过程中所发生的一切费用统称为( )。
单选题
87、在管理人员教程培训中,四级培训的培训对象是( )。
单选题
86、( )是国家为了保护劳动者在生产过程中的健康,防止和消除职业危害而制定的各种法律规范和技术标准的总和。
单选题
85、劳动者通过求职信、求职登记等形式向用人单位提出工作申请,此种情形可以说劳动者是( )。
单选题
84、在劳动关系中,由于劳动力是人体中的一种机能,它只能寓寄在活的人体中,因而劳动关系就其本来意义上说是一种( )关系。
单选题
83、以下关于雇主的说法中错误的是( )。
单选题
82、( )是必须具备特定的形式或履行一定手续方具有法律效力的合同。
