31.企业工会工作的目标:努力”将企业工会真正建设成为把坚持党的领导、促进企业发展、()、团结职工群众有机统一起来的工会组织”。( )

119.女职工委员会委员任期与下级工会委员会委员任期相同。( )

118.各级工会女职工委员会,在接受同级工会领导的同时,接受上级工会女职工委员会的监督。( )

117.女职工委员会根据工作需要,制定有关制度,每年召开一次至两次常务委员会和委员会议,也可临时召开会议。( )

116.工会女职工委员会要定期向同级工会委员会和上级工会女职工委员会报告工作。( )

115.用人单位应当加强女职工劳动保护,采取措施改善女职工劳动安全卫生条件。( )

114.女职工在孕期不能适应原安排的劳动的,用人单位应当根据、工会证明,予以减轻劳动量或者安排其他能够适应的劳动。( )

113.用人单位应当将本单位属于女职工禁忌从事的劳动范围的岗位口头告知女职工。( )

112.用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或聘用合同。( )

111.对哺乳未满18个月婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。( )

110.习近平总书记强调,新形势下,要最大限度把农民工吸收到工会中来,使他们成为工人阶级坚定可靠的新生力量。( )