某支行柜员日常业务处理中有以下行为，其中属于禁止性行为的有（）。

在办理运营业务过程中，各岗位之间要相互监督，每个岗位接到上一岗位交来的业务凭证时，应对其所经办业务进行审核，发现有误应及时退回上一岗位处理。这体现了运营条线的（）制度。

小李从运营条线转岗至零售条线，应进行（），没有办妥手续前不得调动。

支行运营业务操作中，业务录入和复核操作不得串岗、混岗，这是运营条线的（）。

轻型综合支行日常办理运营业务应由（）运营人员相互制约。

各级机构应按照总行要求，在遵守责任分离、相互制约原则的前提下，合理设置运营工作岗位，明确各岗位职责权限，制定科学合理的业务处理流程，形成各岗位和人员的（）。

各级机构应当对各类运营业务岗位的人员实行（）制度，对重要运营工作岗位人员实行（）制度。

零售条线的小华，打算转岗至运营条线，需通过（），并具备必要的专业知识和业务技能。

某支行营业部主任调离运营条线，现需重新选聘营业部主任，应由（）委派的营业部主任担任机构运营业务主管。

运营业务内部控制应与本行经营规模、管理模式、产品复杂程度和风险状况等相适应，并根据情况变化及时进行调整。这体现了运营业务内部控制的（）原则。

柜员小李进行预留印鉴建模操作后由小张复核通过，这体现了运营业务内部控制的（）原则。