集体合同草案文本不能由工会提出，只能由用人单位提出。

好的，我们来分析一下这道判断题。 ### 题目： 集体合同草案文本不能由工会提出，只能由用人单位提出。 ### 答案： 错误 ### 解析： 1. **集体合同的定义**： - 集体合同是指企业与职工一方就劳动条件、工作时间、休息休假、劳动报酬、保险福利等事项，通过平等协商达成的书面协议。 2. **集体合同的提出主体**： - 根据《中华人民共和国劳动合同法》第五十一条的规定，集体合同可以由工会代表企业职工一方与用人单位订立；尚未建立工会的用人单位，由上级工会指导劳动者推举的代表与用人单位订立。 - 这意味着，集体合同草案文本不仅可以由用人单位提出，也可以由工会提出。 3. **具体示例**： - **示例1**：某公司工会在收集职工意见后，起草了一份集体合同草案，提交给公司管理层进行协商。 - **示例2**：某公司管理层在与职工代表协商后，起草了一份集体合同草案，提交给工会进行审议。 4. **结论**： - 因此，题目中的说法“集体合同草案文本不能由工会提出，只能由用人单位提出”是错误的。实际上，工会和用人单位都有权提出集体合同草案文本。