企业实行民主管理，应当坚持()，有利于企业健康发展的原则。

好的，我们来分析一下这道题。 题目是：“企业实行民主管理，应当坚持()，有利于企业健康发展的原则。” **选项分析：** - **A. 维护职工合法权益** - 这个选项强调的是保护员工的基本权益，如工资、福利、工作环境等。在企业实行民主管理时，确保员工的合法权益不受侵害是非常重要的，因为这关系到员工的工作积极性和企业的稳定发展。 - **B. 发展企业经济** - 这个选项关注的是企业的经济效益和发展。虽然企业发展是重要的目标，但在民主管理中，单纯追求经济效益可能会忽视员工的权益和感受，导致内部矛盾和不稳定。 - **C. 维护企业利益** - 这个选项强调的是企业的整体利益。虽然维护企业利益是必要的，但如果没有考虑到员工的合法权益，可能会导致员工的不满和抵触情绪，从而影响企业的长期发展。 - **D. 挖掘员工能力** - 这个选项关注的是员工个人能力的提升和发展。虽然挖掘员工能力对企业发展有积极作用，但在民主管理中，这只是一个方面，更重要的是确保员工的基本权益得到保障。 **为什么选A？** 在企业实行民主管理时，首要的原则是维护职工的合法权益。这是因为： 1. **公平性**：确保每个员工的基本权益得到尊重和保护，这是公平管理的基础。 2. **稳定性**：员工的合法权益得到保障，可以减少内部矛盾和冲突，保持企业的稳定。 3. **积极性**：当员工感受到自己的权益受到保护时，会更加积极地参与企业的发展，提高工作效率和创新能力。 4. **合法性**：符合法律法规的要求，避免因侵犯员工权益而引发法律纠纷。 因此，选择A“维护职工合法权益”是最符合企业民主管理原则的答案。