7. 现场招聘会活动中,不能简单地根据参展企业的规模大小或知名度来决定是否给予其优惠,即使有广告优惠也要有章可循,不能人为随意决定。( )
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43. 在波士顿矩阵中,处于迅速增长的市场的业务包括( )。
A. “明星”业务
B. “问题”业务
C. “瘦狗”业务
D. “现金牛”业务
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9. 人力资源外包服务的实质是用人单位将人力资源管理的核心业务外包给人力资源外包服务机构,通过外包服务机构的专业化操作来促进内部人力资源的结构优化和运行效率。( )
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39. 竞争对手分析集中在( )。
A. 那些与公司直接进行竞争的企业
B. 那些生产替代品的企业
C. 行业中的所有企业
D. 那些可能进入该行业的公司
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9. 企业制度创新包括企业产权制度创新和企业组织制度创新两项。( )
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50. 双因素理论中的双因素指( )。
A. 激励因素
B. 生存因素高级3判断题
C. 发展因素
D. 保健因素
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31. 要树立职业荣誉观,不应该( )。
A. 树立正确的职业荣耻观
B. 争取职业荣誉的动机要纯洁
C. 获取职业荣誉的手段要正当
D. 对待职业荣誉的态度要骄傲
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31. 关于职业良心说法不正确的是( )。
A. 职业良心有个体表现与群体表现两种形式
B. 职业良心主要有时代性、内隐性和自育性的特点
C. 培养职业良心,不需要贯穿于职业活动的全过程
D. 职业良心的群体表现,是指职业良心在某某单位、某某行业的整体表现
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16. 现代管理理论主要包括科学管理理论、一般管理理论和行政组织理论。( )
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40. 根据《劳动合同法》规定,用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同( )。
A. 终止合同
B. 由用人单位解除劳动合同
C. 重新签订合同
D. 继续有效,劳动合同由承继其权利义务的用人单位继续履行多项选择题
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