班组成本联控的改善对策主要包括实行全员成本管控和（ ）。

班组文化的重要组成是执行力和员工敬业精神。

班组长的职责主要包括（ ）。

能源管理标准要求组织应确保（ ）的人员具有基于相应教育、培训、技能或经验所具备的能力。

企业工会应当组织职工依法开展企业（ ），维护职工合法权益。

班组长在组织管理素质方面应懂得一定的现代科学管理技术。

职工代表大会的代表由（ ）和其他方面的职工组成。

班组长应针对正确生产管理中的重点、难点开展专项问题解决活动。

任何单位不得以结婚、（ ）、产假、哺乳等为由，辞退女职工或者单方解除劳动合同。

李班长的班组有员工100多人，他直接和3个副班长对话，每个副班长直接和3个小组长对话，每个组长和3个队长对话，每个队有队员3位到5位。近来他发现信息传递到自己这里所花的时间很长，而且传递到他这里的信息出现了很大程度的失真，导致他对整个班组计划的控制难度加大，很多小组长也开始抱怨工作开展困难。由此推断，该班组出现这种情况的主要原因最可能在于（ ）。

团队和个人相比，最大的区别在于团队具有共同性和交互性。