班组进行成本核算时，如果发现实际成本与计划成本有差异，就要进行成本分析，查明原因，采取有效的措施予以解决。属于本级范围内能解决的，应采取果断措施进行解决；本级解决不了的问题，及时反映到上级，以求尽快解决。

进行企业安全文化教育培训，就是要使员工在头脑中自觉形成安全生产的惯性思维与模式，使之成为人们潜意识中的行为规范，实现真正意义上的“我要安全”。

团队中，实干者不会根据个人兴趣而是根据组织需要来完成工作的。

使命是企业的根本任务，是为完成社会角色承担的基本责任。

安全标志的正确使用也是一种安全文化行为。

管理是随着生产的发展不断完善的，十全十美的管理系统并不存在，管理是存在缺陷的。

班组民主管理中，不是班组长重要职责的是（ ）。

班组长在组织管理素质方面能定期召开班组会，分析研究工作，写出工作汇报。

提高生产效率，首先从现有的人员中去开掘，尽可能地发挥他们的特点，激发员工的工作热情，提高工作的积极性。

劳动管理主要内容包括（ ）。

班组长可以不遵循相关制度，灵活地进行激励。