班组经济核算一般不设专职核算员，由现场生产工人兼任。

班组事务公开没有必要进行检查考核。

成功的团队具有专业技能能力、干成事情的能力、人际关系能力三种能力。

班组成员的任务指标一般包括（ ）。

班（组）长是班组安全互保的第一责任人，要加强作业现场的巡视，及时纠正、制止工作中的“三违”现象，在安全互保中负有（ ）责任。

职工教育小组工作制度包括培训计划安排、（ ）。

当下属的成熟水平不断地提高时，领导者可以减少对其活动的控制。

员工应在公司制度许可范围内报销费用，任何（ ）不得报销。

班组管理常用的方法有绩效管理方法、行政管理方法、法律管理方法、经济管理方法。

文件是信息及其承载的媒体，下列（ ）属于文件范畴。

劳动者离开用人单位时，有权索取本人职业健康监护档案复印件，用人单位应当如实、无偿提供，并在所提供的复印件上签章。