作业基础成本法适用于具有（ ）特征的企业。

班组建设的途径包括（ ）。

下列关于权变管理理论的说法，正确的是（ ）。

要注重运用标志性的文化仪式推动企业文化建设。

关于事业心强的专业人员，最关键的鼓舞因素是（ ）。

班组文化建设的做法之一，就是在日常工作中，深入挖掘员工的精神和事迹，达到引导人、规范人、激活人、塑造人的目的。

一个企业结构里，需要（ ）知识水平的人才比例，才能各尽其用，相互配合。

行为科学理论认为，人是（ ）。

班组事务公开没有必要进行检查考核。

成功的团队具有专业技能能力、干成事情的能力、人际关系能力三种能力。

班组成员的任务指标一般包括（ ）。