单选题
165.单选题任务管理之任务分配的作用中,通过()能够帮助对方在工作中快速找准定位,厘清思路,快速进入工作状态。
A
增强团队合作
B
提高工作效率
C
充分利用班组资源如人力、物力、财力等
D
以上都不是
答案解析
正确答案:A
解析:
这道题目主要考察的是任务管理中任务分配的作用。我们来逐一分析选项,帮助你更好地理解这个知识点。
### 题干分析
题干提到“通过()能够帮助对方在工作中快速找准定位,厘清思路,快速进入工作状态。”这说明我们需要找出一个能够帮助团队成员明确角色和任务的选项。
### 选项解析
- **A: 增强团队合作**
- 任务分配能够让团队成员明确各自的角色和责任,从而增强合作意识。每个人知道自己该做什么,能够更好地协同工作,形成合力。比如,在一个足球队中,前锋、后卫和中场各自的职责明确,才能形成有效的进攻和防守。
- **B: 提高工作效率**
- 虽然任务分配确实可以提高工作效率,但题干强调的是“快速找准定位,厘清思路”,这更侧重于团队成员的心理状态和角色认知,而不仅仅是效率。
- **C: 充分利用班组资源如人力、物力、财力等**
- 这个选项提到资源的利用,虽然任务分配可以帮助更好地利用资源,但题干中并没有强调资源的利用,而是更关注于个人的定位和思路。
- **D: 以上都不是**
- 这个选项显然不符合题干的要求,因为A选项是一个合理的答案。
### 正确答案
因此,正确答案是 **A: 增强团队合作**。任务分配不仅让每个人明确自己的职责,还能促进团队之间的沟通与协作,从而在工作中快速进入状态。
### 深入理解
想象一下,一个乐队在演出前的排练。每个乐器都有自己的角色:吉他手负责旋律,鼓手负责节奏,贝斯手负责低音。如果每个乐手都不知道自己的位置,乐队就会变得混乱,无法演奏出和谐的音乐。通过明确的任务分配,每个乐手都能迅速找到自己的定位,清晰思路,进而顺利进入演出状态。
### 总结
### 题干分析
题干提到“通过()能够帮助对方在工作中快速找准定位,厘清思路,快速进入工作状态。”这说明我们需要找出一个能够帮助团队成员明确角色和任务的选项。
### 选项解析
- **A: 增强团队合作**
- 任务分配能够让团队成员明确各自的角色和责任,从而增强合作意识。每个人知道自己该做什么,能够更好地协同工作,形成合力。比如,在一个足球队中,前锋、后卫和中场各自的职责明确,才能形成有效的进攻和防守。
- **B: 提高工作效率**
- 虽然任务分配确实可以提高工作效率,但题干强调的是“快速找准定位,厘清思路”,这更侧重于团队成员的心理状态和角色认知,而不仅仅是效率。
- **C: 充分利用班组资源如人力、物力、财力等**
- 这个选项提到资源的利用,虽然任务分配可以帮助更好地利用资源,但题干中并没有强调资源的利用,而是更关注于个人的定位和思路。
- **D: 以上都不是**
- 这个选项显然不符合题干的要求,因为A选项是一个合理的答案。
### 正确答案
因此,正确答案是 **A: 增强团队合作**。任务分配不仅让每个人明确自己的职责,还能促进团队之间的沟通与协作,从而在工作中快速进入状态。
### 深入理解
想象一下,一个乐队在演出前的排练。每个乐器都有自己的角色:吉他手负责旋律,鼓手负责节奏,贝斯手负责低音。如果每个乐手都不知道自己的位置,乐队就会变得混乱,无法演奏出和谐的音乐。通过明确的任务分配,每个乐手都能迅速找到自己的定位,清晰思路,进而顺利进入演出状态。
### 总结
相关知识点:
任务分配助员工定位选题
相关题目
单选题
680.单选题班组长在班中通过()来确认质量保证状况。
单选题
679.多选题目标管理的阶段可划分为()。
单选题
678.单选题让班组目标具有可考核性的方法是()。
单选题
677.判断题影响工作质量最关键的因素是人的因素。
单选题
676.判断题当目标和相应的权利有机结合,成员便会产生强烈的与权利相适应的责任心,从而能充分发挥他们的判断能力和创造能力,使目标执行活动有效地进行。
单选题
675.单选题在班组制度管理中,关于工作交接的规定,说法正确的是()。
单选题
674.判断题汇报制度是班组安全管理的基本制度之一。
单选题
673.判断题标杆管理法是以能力弱者为目标设定的标准。
单选题
672.单选题当作业被物品箱、设备埋没时,可能导致()问题。
单选题
671.判断题非计划工作与临时工作性质相同,均有一定的紧迫性,生产工作中应安排此类作业。
