170.判断题使用射钉枪、压接枪等爆发性工具时，除严格遵守说明书的规定外，还应遵守爆破的有关规定。

2.单选题班组长通常会根据每个成员的工作性质、岗位职责、在班组中的地位以及班组目标等因素分配人力、时间、设备等资源，很难做到绝对的公平。这是指团队冲突原因中的()。

1.单选题关于班组长对待企业使命的策略，最恰当的是()。

1148.判断题在激烈的竞争的市场条件下，员工的敬业程度往往是企业生存和发展的先决条件

1147.单选题小郑是一个爱学习的人，但是他周围的同事并不像他那样喜欢学习。同事们看到他经常向别的师傅请教，总爱说他几句，小郑为此感到很苦恼。据此，()已经成为影响小郑学习的主要因素。

1146.判断题班组管理常用的方法有绩效管理方法、行政管理方法、法律管理方法、经济管理方法。

1145.判断题民主管理符合人的心理需求，能唤醒人的主体意识、发挥人的主观能动性，体现了人人平等的管理思想，因此也是管理者追求的一种管理艺术。

1144.判断题企业文化是高层关注的内容。

1143.判断题班组长的使命不包括防止工伤和重大事故的发生。

1142.多选题班组定额管理主要应用领域有()。

1141.判断题团队的整体绩效要大于团队各成员个人绩效之和，这是团队的基本特征，也是团队与一般群体的本质区别所在。