72.判断题在考核面谈中，考核者应注意的事项不包括考核者应尽量掌握员工“诚实”的回答，取得他们的信任。

1006.单选题林班长的班组有员工60多人，如果他想充分发挥员工的多元互补优势，他需要运用()。

1005.多选题下列属于建设班组安全文化的工具的是()。

1004.判断题班组民主管理主要包括通过一定的制度并设置相应的职权，来保证组员参与班组决策、管理和监督的有效实现。

1003.单选题处理自己和他人关系时最重要的是()。

1002.判断题严肃查处各种违章行为，决不能姑息迁就，同时必须关心爱护员工的身心健康，提倡安全自律。

1001.判断题工作交接是工作的开始和结束。

1000.判断题班组设置工管员的数量和设置什么工管员，都应根据班组管理的实际需要确定，贯彻少而精、突出班组管理重点的原则。通常情况下，可设置七大工管员，即政治宣传员、技术质量员、经济核算员、安全设备员、材料工具员、劳动考勤员和生活福利员。

999.判断题在企业中，如果希望员工有执行力，那么员工必须具备敬业精神。

998.单选题在企业人才的层次划分中，属于督导层地位的是()。

997.判断题重视人的作用，满足人的全面自我发展要求是人本管理的核心思想。