铁路长大货物车（ ），货运部门须提前通知车辆配属单位，由车辆配属单位指派车辆乘务人员进行技术检查。

“三新”人员师傅选聘条件：具有良好的职业道德，职业资格达到相应工种《国家职业标准》、《铁路特有工种技能培训规范》要求，熟练掌握本工种的理论知识和操作技能，具有本岗位（ ）年及以上现场工作经验，责任心强，（ ）年内未发生责任事故的高级技师、技师、高级工和技术骨干。

铁路局集团公司所属各单位按照《铁路运输站段技能培训基地示范标准》及有关要求，配备职工培训音视频记录设备，全过程记录日常技术业务（ ）等工作，进一步提升职工培训质量。

职工培训音视频录制内容要与（ ）内容保持一致。

职工培训音视频录制人员要全过程录制学习演练过程，内容覆盖整个学习演练场景和参与人员，画面必须有（ ）及设备编号等信息。

职工培训音视频记录设备本着“（ ）”原则，站段由培训项目负责人或指定专人、车间由职教主管或兼职教师、班组由班组长或业务辅导员负责日常学习、培训、演练、考试录制工作。

运输站段主专业本科生，根据专业特点和工作需要，安排在生产一线关键作业岗位定岗见习，原则上车辆系统的均安排在（ ）和（ ）主要岗位。

运输站段的本科生在生产一线关键作业岗位工作时间原则上不得少于（ ）年。对于表现特别优秀的本科生，可提前选拔充实到关键技术岗位或管理岗位工作，但在生产一线工作时间不得少于（ ）年。

离岗（ ）以上不足（ ）的返岗人员，必须组织安全知识培训，在此期间本岗位技术装备和规章标准发生较大变化的，还应增加相应内容的培训和考试。

新职、转岗、晋升人员的岗前资格性培训过程包括（ ）几个阶段。

铁路局集团公司管内国家铁路及国家铁路控股的合资铁路线路上线施工、维修作业的车辆系统轨旁设备包括（ ）及其他车辆轨旁设备等。