43.根据受审核单位对产品质量形成过程的重要性或该单位发生质量问题的频次和严重性,与质量有关的各单位的内部审核频次至少()。

12.同一用人单位与同一劳动者只能约定多次试用期。

11.试用期规定,试用期工资不得低于本单位相同岗位最低档工资,或劳动合同约定工资的80%。

10.职业纪律是最明确的职业规范,它以行政命令方式规定了职业活动中最基本的要求。

9.现实生活中,一些人不断地从一家公司“跳槽”到另一家公司,虽然这种现象在一定意义上有利于人才的流动,但它同时也说明这些从业人员缺乏强烈的职业责任感。

8.职业责任是由社会分工决定的,它往往通过行政或法律的方式加以确定和维护。

7.人们有选择职业的自由,但不等于可以随心所欲地选择职业。

6.职业道德从一个侧面反映人的整体道德素质。

5.职业道德是社会道德在行业领域的具体化。

4.职业道德大多没有实质的约束力和强制力。

3.职业道德依靠文化、内心信念和习惯,通过员工的自律实现。