公司规定各部门、分厂应确定各岗位人员劳动防护用品的发放范围、标准等，并确保向其提供保护用品。

**解析：** 该说法是**正确**的。 根据《中华人民共和国安全生产法》及《用人单位劳动防护用品管理规范》等相关法律法规的规定： 1. **主体责任明确**：生产经营单位（即公司）是劳动防护用品管理的责任主体。公司应当建立健全劳动防护用品的采购、验收、保管、发放、使用、报废等管理制度。 2. **具体执行要求**：公司需要根据各工种、各岗位的实际工作环境和职业危害因素，科学确定劳动防护用品的**发放范围**和**配备标准**。这通常由公司的安全管理部门牵头，会同人力资源、工会及各生产部门（如分厂、车间）共同制定。 3. **保障义务**：公司必须免费向从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品，并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用。不得以货币或者其他物品替代应当按规定配备的劳动防护用品。 因此，公司规定各部门、分厂确定各岗位人员劳动防护用品的发放范围、标准，并确保提供，符合法律法规关于企业安全生产主体责任的要求，旨在保障从业人员的生命安全和身体健康。