300.依据《中国石油化工集团有限公司HSE管理体系手册》,企业不需要论证管理要求、组织或人员等管理变更对安全生产的影响。()

100.2023年第一批治破治旧要求在()月底前完成。

99.“他有他营”站可以发行内部加油卡、会员卡,不得赊销,不得擅自降价销售。

98.“他有他营”站非油品全面合作的“他有他营”站的便利店可悬挂“易捷”标识并安装海信系统,否则,不得悬挂。

97.“他有他营”站的便利店可悬挂“易捷”标识并安装海信系统,否则,不得悬挂。

96.“他有他营”加能站在营业室两侧设置加能站铭牌、客服电话牌、价格公示牌。

95.《劳动法》中关于集体合同的规定企业职工一方与企业可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项签订集体合同。

94.企业没有责任对委托管理站员工进行《中国石化销售股份有限公司加油(气)站现场管理禁令(部分)》制度讲解并监督。

93.对因违反禁令被解除劳动合同的员工(含站经理),系统内一律不得再次录用,但可以以社会化外包工等名义使用。

92.各企业零售、非油品、数质量、物流、财务等部门要指定本线条信息系统应用管理员,对在用的加油卡、零管、非油品、液位仪、ERP等信息系统的用户及账号进行实名制管理,确保在用账号与在岗人员一一匹配。

91.直接责任是指加能站工作人员或片区经理或在加能站现场工作的其他人员在其职责范围内,未履行或未正确履行工作职责,以及违反法律、法规和相关规定,对加能站违规事故(事件)的发生起直接作用所应当承担的责任。